近期熱門領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)公開課 Hot Trainings

孫子兵法與中高層領(lǐng)導(dǎo)智慧 廣州：2025年07月31日

課程背景 《孫子兵法》是中國兵學(xué)最為經(jīng)典的著作，明代兵學(xué)家茅元儀曾說：“前孫子者，孫子不遺。后孫子者，不能遺孫子。”說的正是《孫子兵法》在古代兵學(xué)中基礎(chǔ)性地位。 軍事組織是人類歷史上效率最高的組織體系，研究兵法所提出的謀略之道、行動(dòng)之法、攻守之宜、選將之理，不僅有助于政府的管理、企業(yè)的組織和商場(chǎng)......

行動(dòng)教練?教練型領(lǐng)導(dǎo)力 北京：2025年07月31日

課程對(duì)象 需要快速掌握“成果導(dǎo)向，成就他人”管理模式的企業(yè)創(chuàng)始人，高管企業(yè)中高層管理者 課程背景 “偉大的CEO就是偉大的教練。” ——通用電氣前CEO杰克·韋爾奇 企業(yè)發(fā)展早期，很大程度上要靠創(chuàng)始人、合伙人個(gè)人英雄驅(qū)動(dòng)，但這卻成為企......

天賦領(lǐng)導(dǎo)力 北京：2025年08月01日

課程介紹 您是不是企業(yè)越做越累，壓力越來越大，企業(yè)的發(fā)展愿景與經(jīng)營動(dòng)力越來越模糊？ 您的企業(yè)里，部門之間遇到問題是不是經(jīng)常互相推卸，不敢承擔(dān)責(zé)任？ 您有沒有經(jīng)常在做決策的時(shí)候猶豫不定是不是期望自己有更強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力？ 您是不是一直想要有更好的人際關(guān)系更幸福的家庭生活？ 就個(gè)人而言，你要停止困惑自擾，你要激活你的自我領(lǐng)導(dǎo)力!......

目標(biāo)達(dá)成工作坊：激活擔(dān)當(dāng)作為的領(lǐng)導(dǎo)技術(shù) 廣州：2025年08月02日

課程背景： 年度目標(biāo)清晰明確，目標(biāo)達(dá)成如何實(shí)現(xiàn)？ 領(lǐng)導(dǎo)想要一番作為，工作推行卻不順暢：?jiǎn)T工經(jīng)驗(yàn)不足、執(zhí)行盲目、效率低下；領(lǐng)導(dǎo)四處救火、勞心勞力、苦不堪言。做事找借口、干事沒方法、執(zhí)行打折扣。以下場(chǎng)景，是否在你的組織上演？ 2023很難，2024可能會(huì)更難，大環(huán)境不好，我能怎么辦？ 今年干得多，明年就加碼，悠著點(diǎn)兒吧，業(yè)......

管理者核心價(jià)值修煉之道——國學(xué)中的管理智慧與領(lǐng)導(dǎo)力提升高級(jí)研修班 太原：2025年08月12日

【課程背景】 靜觀古今中外，凡善為賈者，其識(shí)必廣；凡善取利者，其智亦高。商以智為本，而智以人為樞，故欲戰(zhàn)略領(lǐng)先者，必先修一國之學(xué)，運(yùn)用國學(xué)之智慧達(dá)到善思、善行的至高境界。深挖中國企業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀，西方的管理模型所蘊(yùn)含的經(jīng)營思維與操作工具的有效性毋庸置疑，然而，由于文化與思維差異導(dǎo)致企業(yè)戰(zhàn)略決策失敗的案例也層出不窮。組織的成......

干部訓(xùn)戰(zhàn)班：能征善戰(zhàn)的干部隊(duì)伍建設(shè) 廈門：2025年08月14日

課程背景 華為公司從1987年2萬元起家，短短的30多年時(shí)間，發(fā)展成今天的20萬員工、年收入超8588億人民幣、通信行業(yè)全球排名第一、手機(jī)行業(yè)也曾全球排名第二的全球化大型公司，華為公司靠什么在如此激烈的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境下逆襲發(fā)展？是什么推動(dòng)了華為公司的的持續(xù)增長？任正非曾經(jīng)說過，華為公司的成功就是人力資源的成功，華為一直將人力......

向華為學(xué)增長—良將如潮，人才倍出的干部機(jī)制 深圳：2025年08月22日

課程介紹： 干部是企業(yè)經(jīng)營的重要核心，是文化價(jià)值觀傳承的關(guān)鍵紐帶，是企業(yè)人力資本的戰(zhàn)略資源，是支撐業(yè)績(jī)長期有效增長的支柱。 課程由干部管理實(shí)操手，成功的商業(yè)領(lǐng)袖，為你解惑標(biāo)桿企業(yè)是如何構(gòu)建干部管理體系的。 本次訓(xùn)戰(zhàn)不是單純的理論學(xué)習(xí)，而是帶著問題來，帶著解決方案的走的啟發(fā)之旅。 其凝練經(jīng)驗(yàn)方法，為您自身的企業(yè)構(gòu)建狼性十......

領(lǐng)導(dǎo)力-卓越領(lǐng)導(dǎo)者的五項(xiàng)行為 深圳：2025年09月11日

課程背景 本課程討論的是領(lǐng)導(dǎo)者如何找到領(lǐng)導(dǎo)力的真北，如何激勵(lì)他人自愿地在組織中做出卓越的成就，如何通過實(shí)際行動(dòng)把理念化為行動(dòng)，把愿景化為現(xiàn)實(shí)，把障礙化為創(chuàng)新，把分裂化為團(tuán)結(jié)，把冒險(xiǎn)化為收益；討論的是領(lǐng)導(dǎo)者如何激發(fā)人們抓住挑戰(zhàn)性的機(jī)會(huì)，取得非凡的成功。 課程目標(biāo) 調(diào)動(dòng)所有員工的積極性，實(shí)現(xiàn)個(gè)人目標(biāo)、團(tuán)隊(duì)目標(biāo)和組織目標(biāo) 建......

敏捷領(lǐng)導(dǎo)力——項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)精干化 上海：2025年09月12日

課程前言 信息公司代表著先進(jìn)的生產(chǎn)力，也代表著開放、平等、共享、敏捷等先進(jìn)的管理和價(jià)值觀，但同時(shí)，公司總是出現(xiàn)一些看似簡(jiǎn)單項(xiàng)目進(jìn)度，就是陷在項(xiàng)目泥潭里來回糾結(jié)，參與項(xiàng)目人越來越多，反而交付越來越慢，溝通成本越來越高。這些事讓人不得不懷疑，公司真的小步快跑嗎？這些公司的敏捷和迭代能力真的有它們自己以為的那么強(qiáng)大嗎？ 課程......

聚焦商業(yè)成功的干部管理之道 深圳：2025年09月12日

課程背景： 在文化建設(shè)與干部管理方面，大多數(shù)企業(yè)正在面臨的問題（華為也不例外）： 做事情少、抱怨聲多——未建立明確的企業(yè)文化導(dǎo)向和企業(yè)文化落地管理體系； 思想混亂、人浮于事——干部不認(rèn)同公司核心文化與價(jià)值觀，心不齊，勁不聚； 活力缺失、干部板結(jié)——......

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