打造職業(yè)化銷售精英
【課程編號】:NX05731
打造職業(yè)化銷售精英
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【所屬類別】:銷售培訓
【培訓課時】:2天
【課程關鍵字】:銷售精英培訓,職業(yè)化培訓
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課程背景
大量的企業(yè)都想通過經(jīng)營自己的產(chǎn)品,強化市場的功能,提升產(chǎn)品的附加值,使得我們的銷售工作順暢、便捷、高效且保持良性增長。但往往是時機不等人,于是一隊銷售新兵通過“入伍測驗”,終于進入銷售經(jīng)理所轄的地區(qū),他們斗志昂揚,沖勁十足,隨著工作的慢慢推進,下述情況出現(xiàn)了,團隊管理者開始頭疼:
他居然穿著“不合規(guī)矩”的著裝,不帶名片去見客戶!
他們整天似乎悶悶不樂,總是提不起狀態(tài),團隊氛圍讓人擔憂
他們學歷不低,能力好像也不差,可仍然感覺人才匱乏
有時候,他們喜歡相互推托,不敢或不愿意承擔責任,總認為是別人有問題
他們遵守規(guī)章制度、任勞任怨地工作,卻讓人賞識的閃光點卻不多
在與客戶或團隊內(nèi)工作中,總有一些感覺大家的職業(yè)形象不能令人滿意
有時候他們會忽視領導的感受,有一種“大不了不干了”的感覺
有時候他們愿意在有效的激勵下努力工作,卻很難有主人翁精神
……
您的團隊正面臨著上述問題嗎?
企業(yè)要想提升市場占有率,就需要優(yōu)秀的營銷團隊進行大量的市場推廣與直接銷售工作,通過每一個專業(yè)的市場滲透行為及后續(xù)的持續(xù)且優(yōu)質(zhì)服務來贏得下一個銷售循環(huán),從而使得我們的產(chǎn)品在市場上持續(xù)得到客戶的購買,并使我們的品牌深入人心。每一個銷售精英在此刻就顯得極為重要,因為他們都是業(yè)績和利潤創(chuàng)造者,但在現(xiàn)實中大多數(shù)業(yè)績?nèi)藛T都不是科班出身,基本都是靠自己的努力和不斷地實踐取得了銷售上的成功。
現(xiàn)實中企業(yè)無法通過自身的訓練使他們快速達到極具職業(yè)化的水準,只能依靠銷售經(jīng)理將自己的營銷體會進行知識傳承、教導下屬、協(xié)助同事的工作環(huán)節(jié)中,我們發(fā)現(xiàn)這樣培養(yǎng)動作遠遠不能滿足市場急速變化的商業(yè)時期。這些“種子選手”是我們未來的期望。因此用經(jīng)典的營銷理論與現(xiàn)代營銷實戰(zhàn)技法來對銷售人員進行專業(yè)化的的技能提升,才是企業(yè)解決業(yè)績提升的問題的必要之道。培訓師陳亮根據(jù)多年為企業(yè)提供專業(yè)培訓的經(jīng)驗,以及對員工職業(yè)化素養(yǎng)訓練的深刻領悟,特別設計了本課程,專門為企業(yè)的營銷團隊員工進行全方位的職業(yè)化素養(yǎng)與銷售能力訓練。講師將用自己多年的營銷與咨詢工作中這些實踐經(jīng)驗,與學員碰撞,激發(fā)學員思考,并通過大量的案例與情境教學,深入探索心靈原動力,激發(fā)工作熱情,引爆團隊戰(zhàn)斗力,打造營銷精英,讓每一個人自動自發(fā),全力以赴!
課程目標
建立職業(yè)信仰,調(diào)整工作心態(tài),塑造職業(yè)化的銷售人員,打造職業(yè)化的銷售團隊
樹立起銷售人員的積極心態(tài),突破銷售“新兵”與“老兵”的各種焦慮、疑惑、自大、自卑甚至恐懼的消極心理
正確認識銷售人員與企業(yè)的關系,深刻理解自動自發(fā)工作、責任勝于能力的要義
激發(fā)銷售人員工作熱情,樹立積極的陽光心態(tài),懂得有效地自我管理
激發(fā)銷售人員的協(xié)作意識,消除團隊內(nèi)部與整體團隊間的排斥感,打造團隊凝聚力
課程特色
運用案例模擬深化課程,更為實效地幫助參與者體驗課程核心要義;
大量的情境分析及小組互動,更為直觀地幫助參與者領會課程思想;
區(qū)別于傳統(tǒng)的職業(yè)素養(yǎng)課程,融入教練技術手法,更為直接地點出課程精髓;
咨詢和顧問企業(yè)的實例,結合了私民企、國企、外企等深度案例來闡述;
全面的課程架構,傳道授業(yè)解惑一網(wǎng)打盡,全面訓練,提升能力。
適應對象:
新晉營銷經(jīng)理、營銷主管、新晉銷售代表、市場代表等人員
課程形式:
現(xiàn)場講授、互動討論、角色演練、小組交流、案例分析
課程大綱:
第一單元職業(yè)挑戰(zhàn)——認識工作環(huán)境
職場觀點:木桶原理新解
互動:四種不同的營銷人員
什么是銷售?營銷與什么相關?
營銷人員的貢獻
營銷人員的五個層次、三個階段
營銷人員工作狀態(tài)變化的規(guī)律
小組研討:我們要走向何方
小組研討:我們面臨的挑戰(zhàn)
挑戰(zhàn)一:變革時代的挑戰(zhàn)
挑戰(zhàn)二:心態(tài)
挑戰(zhàn)三:角色
挑戰(zhàn)四:理解
挑戰(zhàn)五:工作壓力
挑戰(zhàn)六:職業(yè)發(fā)展
挑戰(zhàn)七:職業(yè)道德
案例:小唐為什么可以中標?
團隊研討:優(yōu)秀的營銷人員有什么特征?
什么是職業(yè)化?職業(yè)化是營銷人員成功的保障
小組研討:我們是什么“樣子”,我們與別人的差異何在?
小組研討:職業(yè)化的營銷人員應該做到什么?
第二單元職業(yè)態(tài)度——奠定工作基礎
案例:升職的煩惱
職業(yè)化的態(tài)度包括哪些內(nèi)容?
了解你的工作內(nèi)容、職責、前后手的配合關系
認識你與企業(yè)的關系
企業(yè)人工作的基本守則
工具:如何提升自我
工作場所是什么
MAKSH原則
五個關鍵維度:動機、知識、技能、行動、習慣
工具:項目總結與計劃表單
工具:如何樹立目的意識與問題意識
工具:如何補充我們的職業(yè)化素養(yǎng)
工具:有效幫助銷售人員的幾句話
所有人都是我們的財富
一切都是最好的安排
一切的不可能都還有可能性
凡事必有三個解決方案
用他人喜歡的方法與他人成交
先建立關系再成交生意
團隊研討:認識我們的客戶,我們所服務的客戶的特征
團隊研討:面對我們的客戶,我們應該怎么辦?
工具:銷售人員的四句話
第三單元職業(yè)習慣——塑造全新自我
案例:用數(shù)據(jù)看各行各業(yè)的采購發(fā)展
銷售習慣決定你是否有可能成交——正確認知自己的重要
主動做就有可能性——自身行為的主動性
全心地分析與運作——有運作就有可能性
隨時體會到危機感——無壓力則無動力
直面競爭與壓力——不宏觀就不能成交更多人
越復合就越能成交——交流對象的多樣性
具備包容心與喜悅心——不成長就不能成交更多人
把知識轉化成能力——愛學習就能拓格局
工具:如何塑造良好的職業(yè)習慣
重塑習慣,要點出擊:職業(yè)形象的要領
重塑習慣,要點出擊:溝通管理的要領
重塑習慣,要點出擊:目標管理的要領
重塑習慣,要點出擊:時間管理的要領
重塑習慣,要點出擊:執(zhí)行管理的要領
重塑習慣,要點出擊:情緒管理的要領
認識自己的作用及特性——善于與客戶建立感覺
我們是客戶的服務天使——改變心態(tài)
我們是客戶的顧問——專業(yè)留人
我們是客戶的朋友——感情凝人
我們是客戶的“問題終結者”——建立感覺
我們是公司的“主人”,也是客戶的“情人”——明確身份
團隊研討:優(yōu)秀的營銷團隊有什么樣的特征
案例:華為公司的營銷鐵軍
第四單元職業(yè)能力——駕馭你的工作
小組研討:營銷精英必備的職業(yè)能力
職業(yè)能力1:自信力——便于和內(nèi)外部客戶建立陌生關系
相信自己的公司,相信自己的隊友,我就是我們公司的代表
小組研討:最有魅力的職業(yè)人士的表現(xiàn)
職業(yè)能力2:溝通力——聯(lián)系內(nèi)外部客戶的紐帶
接受號令與傳遞戰(zhàn)報
發(fā)布信息與給予方法
表明信心與適度痛苦
堅持原則與多種方法
職業(yè)能力3:執(zhí)行力——完成工作任務,將目標落實到地
良好的時間管理是保證執(zhí)行實現(xiàn)的必備技能
首先是做到標準,然后是做好標準,從中提出改善建議
執(zhí)行力是要求將目標落地到現(xiàn)實,拒絕虛假報表與口頭主義
有執(zhí)行力的人事先寫計劃、想方法,苦落實,跟進計劃及客戶等資料詳細而明確,且有自我備份與自我檢查
有執(zhí)行力的人很少事后懺悔,都是想如何改進并負起責任
職業(yè)能力4:分析力——能夠帶領我們走得更遠
數(shù)據(jù)采集的方法與途徑
如何有效分析獲取的信息
如何判別信息中的敏感點
形成自己的觀點,配套原件快速反饋上級
職業(yè)能力5:學習力——成為客戶的綜合顧問
鉆研與總結產(chǎn)品知識成為產(chǎn)品顧問
工具:用網(wǎng)狀圖列出知識結構對比分析圖
掌握渠道內(nèi)其它對比數(shù)據(jù)成為市場顧問
小組研討:如何立體化我們的知識結構
熟悉同品牌不同型號的操盤手成為營銷推手
小組研討:如何充分把握OJI和OFFJT的機會
職業(yè)能力6:取悅力——能夠讓客戶持續(xù)擁有愉悅的感覺
輔導自己:產(chǎn)品、技能、工作進程的難點
輔導團隊:團隊訓練、其它培訓、會議
擅用“情、利、義”獲得客戶的愉悅
“三大標準”讓客戶產(chǎn)生愉悅感
職業(yè)能力7:影響力——能夠與客戶共同推進銷售進程
學習做會“講故事”的銷售代表,讓想象力去創(chuàng)造購買力
小組研討:如何用自身的行為構建影響力
自我畫象:職業(yè)期望——5年以后的我
課程總結:提問與解答
陳老師
團隊管理與成長顧問、營銷管理顧問、團隊開發(fā)與訓練導師、TTT培訓師、PTT職業(yè)培訓師、職業(yè)培訓師國家職業(yè)資格認證、OTE組織人才開發(fā)培訓師、TTD團隊開發(fā)式訓練培訓師,并經(jīng)受專業(yè)的教練技術系統(tǒng)訓練榮任MCC(Management Coach Course管理教練)及RCC(Registered Corporate Coach企業(yè)教練),接受大量的心理學、NLP、NLP簡快療法、催眠療法、九型人格等課程研修與學習,中華講師網(wǎng)、總裁培訓網(wǎng)等全國30多家咨詢機構及培訓中心特聘培訓師。
實踐/學術背景:陳亮先生有著豐富的營銷與管理經(jīng)驗,曾持續(xù)在醫(yī)療行業(yè)某知名企業(yè)(涉及生產(chǎn)、全國分銷、進出口貿(mào)易)從事一線銷售代表、區(qū)域營銷管理、市場管理、人力資源、組織變革等基層及高管工作,后轉型成為知名咨詢機構培訓師、高級合伙人,期間從事房地產(chǎn)業(yè)工作,調(diào)研了大量的地產(chǎn)企業(yè)、樓盤及銷售人員。現(xiàn)為職業(yè)培訓師、項目運營顧問。
經(jīng)過系統(tǒng)的心理學專業(yè)與工商管理專業(yè)研習后,結合多年的管理與營銷工作實踐,成功開發(fā)出管理與營銷實戰(zhàn)課程,在培訓中廣受企業(yè)與學員歡迎:華為(IT產(chǎn)品龍頭企業(yè),繼2005年起,連續(xù)二十余期團隊課程);蜂星電訊(運營商產(chǎn)品集團企業(yè),繼2007年起,連續(xù)12期營銷與團隊管理課程);和天集團(IT產(chǎn)品集團化分銷公司,2009年營銷團隊顧問);東大智能(交通系統(tǒng)IT與工程公司,2010年內(nèi)部管理顧問)。為保證課程切合當前企業(yè)實際情況,一直與企業(yè)保持伙伴式服務:多次參與了企業(yè)管理咨詢與顧問團隊服務;多次主持與課題關聯(lián)的研討會、銷售團隊管理、品牌運作等具體工作。
主講課程:
1、管理實踐類:
《卓越管理者的角色定位》、《卓越團隊建設與管理策略》
《非人力資源經(jīng)理的人力資源管理》
《360度團隊溝通效能訓練》、《跨部門溝通與協(xié)作》
《精深化內(nèi)訓師》(TTT講師訓練全面版)
2、營銷實戰(zhàn)類:
《打造職業(yè)化銷售精英》、《成功的營銷團隊管理與掌控》
《房地產(chǎn)銷售術》、《卓越的銷售技能與成交策略》(項目&大客戶銷售術)
培訓特色:1、陳亮老師經(jīng)歷了多個職業(yè)角色過程:一線銷售人員、高級管理者到職業(yè)培訓師與管理顧問,提煉了大量的實踐經(jīng)驗,充分運用所學的系統(tǒng)理論進行了反復總結,力求將整個課程分解到每一次角色演練與案例分析當中,同時一直堅持“課程要結合企業(yè)實際情況進行有效地導入,課程要具有相應的理論基礎,課程要針對學員工作中遇到的實際問題進行答疑式指導”。
2、陳亮老師講授課程時語言通俗風趣,使得課程生動易懂、案例分享透徹、理論系統(tǒng)實在、提問總結直指要點,運用參與式、引導式的學習方式來進行整個課程。他非常擅長于課程引導、角色扮演和團隊開發(fā)式學習,并采用多元化的課程激勵方式,培訓過程互動性強,對學員極具感染力,深受歡迎。
服務過的客戶:制造、金融:中國漢業(yè)、NAVECO汽車、保時捷汽車、奔馳汽車、躍進汽車、江鈴汽車、躍進銷售協(xié)會、南汽集團、康翔機械、泰誓集團、農(nóng)夫山泉、頂益集團、頂津食品、中脈集團、中國體彩、中國長城資產(chǎn)、美國偉創(chuàng)力、可口可樂、揚子石化、揚子巴斯夫、利源香料、徐州鑫路通、東康集團、長江油運、安利(中國)、金陵DSM、錦湖輪胎、民生銀行、建設銀行、華夏銀行、新華人壽、中船綠洲機器、恒泰投資、海企集團、海企技術、3521特種裝備、豐原酒精、南化集團、LG……
地產(chǎn)、醫(yī)藥:
浩華地產(chǎn)(3期)、恒信置業(yè)、城開集團、嘉群市政(2期)、時尚集團、城開千居(2期)、萬科地產(chǎn)、順馳地產(chǎn)(2期)、朗詩地產(chǎn)、久隆集團、居易國際、華府國際地產(chǎn)、上海復地集團、融眾置業(yè)、浙江歌山建設、康之杰建材、華門置業(yè)、萬方置業(yè)、騰江工程(2期)、地之杰地產(chǎn)、香港萊蒙鵬源集團、方格企劃、大海醫(yī)藥、山東齊魯制藥、福斯特藥業(yè)、迪奧醫(yī)療、東淼實業(yè)、滬江醫(yī)療、延申生物……
通信、科技:
華為技術、華為研究所、亨鑫科技、蜂星電訊、蜂華通信、蘇北航天、和天集團、徐寧科技、臺灣南亞科技、中國電信(四川涼山、安徽電信)、寶勝普瑞斯曼、中興通訊、中國郵政、國家ASIC研究中心、比鄰軟件、上海海得控制、盛世長江科技、川航科技、東大集成電路、東創(chuàng)系統(tǒng)工程、宏圖高科、匯創(chuàng)科技、九州方圓通訊、九州方圓科技、蕪湖南天電力、久吾高科……
教育、連鎖:
南京大學、江蘇省職工醫(yī)科大學、東南大學、硅湖大學、鐘山學院、南師附中、無錫南長教育局、長陽小學、寧誼文化實業(yè)、南京人事局、上海老鳳祥珠寶、梵思汀珠寶、寶慶銀樓連鎖、奧凱投資管理、朝暉美容集團、巨濤美發(fā)連鎖、浪濤美發(fā)連鎖、恒昌IT連鎖、愛趣食品……
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企業(yè)培訓公開課日歷
2025年
2024年
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張家雙老師
張家雙老師 銀行營銷專家 上海海事大學 金融系學士 清華大學研究生院 金融學研修 匯豐銀行外拓營銷經(jīng)理 某著名銀行機構區(qū)域總監(jiān) 5年大型銀行營銷工作經(jīng)驗 5年銀...
劉麗老師
劉麗老師 銀行營銷專家 8年銀行工作經(jīng)驗\9年銀行培訓工作經(jīng)驗 國家中級促動師資格\中國金融理財師(AFP) 保險銷售從業(yè)資格\基金銷售從業(yè)資格 中國郵政儲蓄銀...