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數字時代下的人力資源管理

【課程編號】:MKT050114

【課程名稱】:

數字時代下的人力資源管理

【課件下載】:點擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:人力資源規劃培訓

【時間安排】:2025年05月09日 到 2025年05月09日6480元/人

2024年05月17日 到 2024年05月17日6480元/人

【授課城市】:上海

【課程說明】:如有需求,我們可以提供數字時代下的人力資源管理相關內訓

【課程關鍵字】:上海人力資源管理培訓

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【課程大綱】

一、 新型組織下,企業人才管理升級

1.組織進化路徑:從紅色到橙色再到青色

2.人才管理趨勢:從“他管理”到“自管理”

3.案例研究:阿里90后運營人的員工畫像

二、 數字時代下的人力資源管理新趨勢

1.靈活用工與能力眾包:人力資源的管理范疇

2.智能匹配:行為數據標簽和工作任務標簽

3.案例研究:美團400萬騎手的人力資源管理

三、 構建學習生態,讓學習為企業創造價值

1.互聯網時代的培訓發展趨勢

2.培訓要回歸本質:從課程到生態

3.案例研究:京東大學年度培訓體系規劃

四、 用成功復制成功:業務經驗沉淀與案例開發

1.讓知識顯性化,驅動組織智慧沉淀

2.如何萃取業務最新實踐

3.案例研究:京東TV和京東Talk如何運營

馬老師

【師資介紹】

北大縱橫、北清智庫、上海交大、大連高級經理學院、中國管理科學研究院特聘專家。ZTA(北京中關村人才協會)培訓委員會委員,中國(北京)電商人才促進中心發起人之一,中國企業大學聯席會委員。原京東大學執行校長。個人專著:《重新定義組織》,《構建學習生態》。《培訓管理:從入門到精通》。

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