企業(yè)管理培訓(xùn)分類(lèi)導(dǎo)航
企業(yè)管理培訓(xùn)公開(kāi)課計(jì)劃
企業(yè)培訓(xùn)公開(kāi)課日歷
2025年
2024年
項(xiàng)目管理培訓(xùn)公開(kāi)課
項(xiàng)目管理培訓(xùn)內(nèi)訓(xùn)課程
熱門(mén)企業(yè)管理培訓(xùn)關(guān)鍵字
您所在的位置:名課堂>>公開(kāi)課>>項(xiàng)目管理培訓(xùn)公開(kāi)課
大運(yùn)營(yíng)下的項(xiàng)目全程成本管理--基于投資收益、專(zhuān)業(yè)協(xié)同、數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)、價(jià)值工程和責(zé)任落實(shí)
【課程編號(hào)】:MKT047720
大運(yùn)營(yíng)下的項(xiàng)目全程成本管理--基于投資收益、專(zhuān)業(yè)協(xié)同、數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)、價(jià)值工程和責(zé)任落實(shí)
【課件下載】:點(diǎn)擊下載課程綱要Word版
【所屬類(lèi)別】:項(xiàng)目管理培訓(xùn)
【時(shí)間安排】:2025年07月05日 到 2025年07月06日4800元/人
2025年07月26日 到 2025年07月27日4800元/人
2024年08月10日 到 2024年08月11日4800元/人
2024年07月20日 到 2024年07月21日4800元/人
【授課城市】:合肥
【課程說(shuō)明】:如有需求,我們可以提供大運(yùn)營(yíng)下的項(xiàng)目全程成本管理--基于投資收益、專(zhuān)業(yè)協(xié)同、數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)、價(jià)值工程和責(zé)任落實(shí)相關(guān)內(nèi)訓(xùn)
【課程關(guān)鍵字】:合肥項(xiàng)目成本管理培訓(xùn)
我要報(bào)名
咨詢(xún)電話: | |
手 機(jī): | 郵箱: |
課程背景
疫情過(guò)后,我們聽(tīng)到行業(yè)內(nèi)最多、最頻繁的,是什么信息?
1)頭部房企正抓緊組織調(diào)整、崗位優(yōu)化、裁員降薪!
2)TOP20房企招聘的成本經(jīng)理:年齡要求35歲以下。
以疫情為導(dǎo)火索,一場(chǎng)行業(yè)變革正悄然發(fā)生:
1)從注重貨值、回款等發(fā)展規(guī)模,到追求項(xiàng)目利潤(rùn);
2)各級(jí)考核都按ROE(年化回報(bào)率)和利潤(rùn)升降級(jí)了;
3)穩(wěn)增長(zhǎng)、控規(guī)模、降杠桿,活下去,已成為今年的主旋律!
4)精簡(jiǎn)機(jī)構(gòu),做強(qiáng)一線,組織扁平化,人才精英化,強(qiáng)調(diào)人均效能的持續(xù)升級(jí)。
這些帶給成本管理以新的挑戰(zhàn)和機(jī)遇!但低頭回顧現(xiàn)狀:我們大部分的時(shí)間和精力,仍停留在計(jì)量、核算和認(rèn)價(jià)上。
我們?cè)撊绾螌ふ彝黄?、?qiáng)化協(xié)同,進(jìn)一步強(qiáng)化全員成本意識(shí),提高成本管理績(jī)效?
這些是本課程將和您分享的內(nèi)容。
課程收益
1、站上風(fēng)口,找出差異,提高成控的針對(duì)性和有效性
2、彌補(bǔ)短板,建立管理接口,強(qiáng)化各專(zhuān)業(yè)間的協(xié)同力
3、成本經(jīng)理實(shí)現(xiàn)由“計(jì)量核價(jià)”到“協(xié)同管理+生意人”的轉(zhuǎn)變
課程對(duì)象
1、房地產(chǎn)公司的決策層管理人員(董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、副總等)
2、房地產(chǎn)公司中高層人員(項(xiàng)目總經(jīng)理、產(chǎn)品研發(fā)中心總經(jīng)理、設(shè)計(jì)總監(jiān)、成本總監(jiān)、總工等)
3、房地產(chǎn)公司設(shè)計(jì)部、工程部、成本部、造價(jià)部等骨干人員
課程大綱
一、行業(yè)現(xiàn)狀與發(fā)展展望
1. 什么是“大運(yùn)營(yíng)”
職能運(yùn)營(yíng)-組織、流程、規(guī)范管理(萬(wàn)科)
計(jì)劃運(yùn)營(yíng)-計(jì)劃、協(xié)同(碧桂園、龍湖)
大運(yùn)營(yíng)時(shí)代-投資人思維-貨值、計(jì)劃、現(xiàn)金流、利潤(rùn)(恒基、新鴻基)
2. 思考:究竟是誰(shuí)決定了成本管理績(jī)效?
3. 現(xiàn)行(萬(wàn)科)成控模式及其局限性和不足
4. 決定項(xiàng)目開(kāi)發(fā)成本的六大因素
5. 從計(jì)量核算的成本管理1.0,到數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)的4.0
6. 成本管理-優(yōu)秀和卓越的差異點(diǎn)在哪?
管理高度-一次總包定標(biāo)會(huì)給你帶來(lái)的啟發(fā)和提升
收益視角-一次方案匯報(bào)會(huì)給你帶來(lái)的成本新視角
新思維、新技術(shù)(專(zhuān)業(yè)協(xié)同、數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)、數(shù)字平臺(tái))
案例1:XX項(xiàng)目規(guī)劃設(shè)計(jì)對(duì)其成本的影響
案例2:住宅、商業(yè)項(xiàng)目成本超支原因分析及責(zé)任追溯★★★
案例3:從兩位千億富豪飯局閑聊引發(fā)的對(duì)成本管理的再思考和新認(rèn)知
二、項(xiàng)目前期-成本策劃&基因改良
1. 此階段常被忽視的成本風(fēng)險(xiǎn)及典型案例
2. 走出核算型成控困局-成本前置和協(xié)同措施
土地拓展-成本風(fēng)控、價(jià)值挖掘
競(jìng)品調(diào)研-知己知彼、成本適配
產(chǎn)品組合-貨值管理、利潤(rùn)倍增
開(kāi)發(fā)節(jié)奏-優(yōu)現(xiàn)金流,降財(cái)務(wù)費(fèi)
規(guī)劃設(shè)計(jì)-可租售比-從每平米建面到租售面積的開(kāi)發(fā)成本
成本分?jǐn)?稅務(wù)統(tǒng)籌、土增稅
1. 目標(biāo)成本(拓展、方案版)
兩種編制思路:逆作法&順作法
基于貨值最大+產(chǎn)品適配+成本對(duì)標(biāo)及編審技巧
2. 落地措施:項(xiàng)目前期成本管理之協(xié)同流程、責(zé)任分解和考核機(jī)制★★★
案例4:基于成本經(jīng)理的地下車(chē)庫(kù)設(shè)計(jì)評(píng)審和優(yōu)化原則
案例5:典型剛需樓盤(pán)開(kāi)發(fā)全成本對(duì)標(biāo)(1)
案例6:《營(yíng)銷(xiāo)、招商、設(shè)計(jì)等相關(guān)職能端項(xiàng)目前期成本協(xié)同管理責(zé)任分解表》★★
成果分享:《項(xiàng)目前期成本策劃和專(zhuān)業(yè)協(xié)同》作業(yè)手冊(cè)。
三、目標(biāo)成本編審(升級(jí)版)
前置條件和準(zhǔn)備工作
項(xiàng)目拿地版財(cái)務(wù)測(cè)算的評(píng)審和預(yù)判
基于產(chǎn)品組合、配置標(biāo)準(zhǔn)、現(xiàn)金流-最優(yōu)下的目標(biāo)成本
輸入信息(租售、設(shè)計(jì)、工程、財(cái)稅和外聯(lián)部門(mén))
信息驗(yàn)證和協(xié)同事項(xiàng)
成本數(shù)據(jù)的采集和引用
1. 目標(biāo)成本編審細(xì)則和技巧
影響開(kāi)發(fā)成本水平的非成本因素
估+算:成本測(cè)算和注意事項(xiàng)
兩類(lèi)測(cè)算思路和跨期成本分?jǐn)?/p>
質(zhì)量控制:自校和互校
成本對(duì)標(biāo)和配置優(yōu)化
風(fēng)險(xiǎn)預(yù)告
內(nèi)外指標(biāo)數(shù)據(jù)的引用及注意事項(xiàng)
常見(jiàn)的錯(cuò)誤
疫情下目標(biāo)成本壓力測(cè)試
1. 成本目標(biāo)分解
基于稅籌下的各產(chǎn)品開(kāi)發(fā)成本
基于合約規(guī)劃下的成本計(jì)劃
基于責(zé)任考核下的責(zé)任成本
案例6:成本分析模型、校對(duì)表格等
案例7:《營(yíng)銷(xiāo)、招商及設(shè)計(jì)等相關(guān)職能端項(xiàng)目實(shí)施階段成本協(xié)同管理責(zé)任分解表》
四、設(shè)計(jì)-招標(biāo)階段成本管理
1. 此階段常被忽視的成本風(fēng)險(xiǎn)及典型案例
2. 設(shè)計(jì)任務(wù)書(shū):除填寫(xiě)限額設(shè)計(jì)指標(biāo)外,成本人還務(wù)必關(guān)注什么?
3. 設(shè)計(jì)服務(wù)和設(shè)計(jì)增值
4. 方案比選-內(nèi)容、綜合因素及有效措施
5. 協(xié)同設(shè)計(jì)-提升設(shè)計(jì)質(zhì)量、減少變更的有力武器
6. 持續(xù)優(yōu)化-職責(zé)、切入點(diǎn)、情商及其場(chǎng)景
7. 供方管理-新動(dòng)向、新舉措和新手段
8. 知己知彼-你務(wù)必了解和掌握的承包商(四次)商務(wù)策劃內(nèi)容
9. 評(píng)標(biāo)、詢(xún)標(biāo)和定標(biāo)策略建議★★★
10. 發(fā)揮供給側(cè)優(yōu)勢(shì),持續(xù)設(shè)計(jì)優(yōu)化
11. 大總包下的招采策略和風(fēng)險(xiǎn)控制
12. 疫情下須關(guān)注的招標(biāo)文件條款
案例8:超高層寫(xiě)字樓結(jié)構(gòu)、空調(diào)多方案比選
案例9:政府/外商/民企投資項(xiàng)目-評(píng)定標(biāo)比較、優(yōu)劣分析及互相借鑒
案例10:價(jià)值工程分析法在復(fù)雜工程評(píng)標(biāo)與日常生活中的應(yīng)用★★★
成果分享:《設(shè)計(jì)與成本的協(xié)同管理》、《設(shè)計(jì)優(yōu)化》作業(yè)手冊(cè)。
五、預(yù)算執(zhí)行和動(dòng)態(tài)監(jiān)控
1.行業(yè)現(xiàn)狀:動(dòng)態(tài)成本之常規(guī)做法及缺陷
2.千億地產(chǎn)大佬要看什么動(dòng)態(tài)成本數(shù)據(jù)?
3.障礙、難點(diǎn)和對(duì)策
4.監(jiān)管新思路
監(jiān)控內(nèi)容-從建安造價(jià),到設(shè)計(jì)和收益指標(biāo)
時(shí)間跨度-從總包進(jìn)場(chǎng),到開(kāi)發(fā)全過(guò)程
編制單位-從成本部,到全員參與檢視
風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控-從過(guò)程評(píng)估,到事前案例交底和有效預(yù)警
責(zé)任追溯-從現(xiàn)象羅列,到整改措施
5.監(jiān)控實(shí)操
成本科目或合約規(guī)劃:兩種形式比較
部門(mén)協(xié)同:成本經(jīng)理必備溝通技能和情商(原則性+靈活性=有腔調(diào))
成本實(shí)際數(shù)據(jù)的引用及注意事項(xiàng)
成本預(yù)警、調(diào)撥和追加(略,若系一天課程)
有效控制變更簽證:合約價(jià)變動(dòng)原因細(xì)分和責(zé)任追溯
成本管理后評(píng)估--最后一份動(dòng)態(tài)成本月報(bào)
工作改進(jìn)和管理提升
你的底線、反?,F(xiàn)象及反腐策略
6 . 匯報(bào)技巧(收益視角、問(wèn)題歸類(lèi)、三類(lèi)費(fèi)用)★★★
7 .疫情下反索賠處理
案例11、12:動(dòng)態(tài)成本月報(bào)、后評(píng)估等
案例13:XX項(xiàng)目(全成本及配置標(biāo)準(zhǔn)、合約條款、成本人員配備等)對(duì)標(biāo)(2)
六、總結(jié)
多次參加培訓(xùn),為什么管理績(jī)效提升不明顯?
1)體系對(duì)標(biāo)、知識(shí)管理和全面提升計(jì)劃
2)PMO及后續(xù)跟進(jìn)/服務(wù)事項(xiàng)
提問(wèn)/交流
趙老師
曾任:港資、民營(yíng)和國(guó)企(恒基、寶龍及上實(shí))成本中心總經(jīng)理/首席造價(jià)師(10 年);
負(fù)責(zé)上海現(xiàn)代建筑設(shè)計(jì)集團(tuán)海外業(yè)務(wù)拓展的(香港)公司董事總經(jīng)理(6 年);
申元、利比(上海、香港一線造價(jià)咨詢(xún)公司),從初哥做到總工程師(17 年)。
現(xiàn)任:廣聯(lián)達(dá)/造價(jià) BG 首席業(yè)務(wù)官+造價(jià)大數(shù)據(jù)研究院院長(zhǎng);
兼任:皇家測(cè)量師學(xué)會(huì)(RICS)資深講師(始于 1991 年)+同濟(jì)大學(xué)復(fù)雜工程管理研究院研究員+同濟(jì)/中山/天津理工大學(xué)咨詢(xún)師班客座教授+住建部標(biāo)定司《工程造價(jià)指標(biāo)指數(shù)研究課題》組專(zhuān)家+百銳等多家培訓(xùn)機(jī)構(gòu)/地產(chǎn)成本圈商學(xué)院講師。
37年實(shí)操及管理:主持北京/天津/上海/廣州超高層等商業(yè)綜合體項(xiàng)目,以及上海 F1 賽車(chē)場(chǎng)、八萬(wàn)人體育場(chǎng)、香港及上??萍拣^等多項(xiàng)政府重點(diǎn)工程之成控或招采工作。
29年兼職教學(xué):自 1991 年兼任中國(guó)第一屆皇家特許測(cè)量師(RICS)班講師至今,先后作了 愈百場(chǎng)的專(zhuān)業(yè)分享和培訓(xùn)交流。
4本專(zhuān)著:其1996年的《造價(jià)咨詢(xún)企業(yè)作業(yè)指導(dǎo)書(shū)》、2010 年的《成本決勝論》、2017年的《成本管理作業(yè)指導(dǎo)書(shū)》,以及2018年的《數(shù)據(jù)的智慧-工程造價(jià)指標(biāo)分析、管理升級(jí)和數(shù)字化解決方案》,已售出愈 23000本,被視為行業(yè)管理標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范,獲業(yè)內(nèi)廣泛引用。
9大特點(diǎn):(課前溝通+半定制化+案例紛呈+專(zhuān)業(yè)協(xié)同+情商培育)*風(fēng)趣幽默富針對(duì)性+寓教于樂(lè)+跟進(jìn)落地=學(xué)做生意人,實(shí)現(xiàn)專(zhuān)業(yè)人士到經(jīng)營(yíng)人才的復(fù)合升級(jí)。