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一品課堂企業(yè)績效管理，績效考核與薪酬設(shè)計
【課程編號】：MKT031713
一品課堂企業(yè)績效管理，績效考核與薪酬設(shè)計
【課件下載】：點擊下載課程綱要Word版
【所屬類別】：績效管理培訓(xùn)
【時間安排】：2025年05月09日 到 2025年05月11日5400元/人
2024年05月17日 到 2024年05月19日5400元/人
【授課城市】：深圳
【課程說明】：如有需求,我們可以提供一品課堂企業(yè)績效管理，績效考核與薪酬設(shè)計相關(guān)內(nèi)訓(xùn)
【課程關(guān)鍵字】：深圳績效管理培訓(xùn),深圳培訓(xùn),深圳績效考核培訓(xùn),深圳培訓(xùn),深圳薪酬設(shè)計培訓(xùn)
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課程介紹
企業(yè)績效考核與薪酬體系設(shè)計培訓(xùn)公司哪家好，一品課堂，致力于企業(yè)績效管理培訓(xùn)。現(xiàn)代企業(yè)管理，更注重“以人為本”的人性化管理模式，企業(yè)管理的重點也日趨體現(xiàn)在對人的管理策略上。
作為現(xiàn)代企業(yè)的人力資源管理者，應(yīng)以戰(zhàn)略高度構(gòu)建高效實用的人力資源管理系統(tǒng)，建立科學考核激勵制度和先進的企業(yè)薪酬體系，以最大限度地激發(fā)人才潛能，來創(chuàng)建優(yōu)秀團隊，并推動組織變革與創(chuàng)新，最終實現(xiàn)組織的持續(xù)發(fā)展。我們針對中國企業(yè)在推行西方管理模式中的種種弊端和疑惑，以及中國企業(yè)目前正處于改革與創(chuàng)新時期，特舉辦“企業(yè)績效考核與薪酬管理實戰(zhàn)特訓(xùn)班”。由著名人力資源專家蔡巍講授，旨在幫助企業(yè)家、人力資源經(jīng)理開闊思路，激發(fā)靈感，培養(yǎng)帶領(lǐng)企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的卓越人力資源管理人才。
由國內(nèi)知名的人力資源管理實務(wù)專家，工商管理碩士，權(quán)威人力資源管理實戰(zhàn)專家 蔡巍 老師講授的 “企業(yè)績效考核與薪酬體系設(shè)計實戰(zhàn)特訓(xùn)班”歡迎參加！
課程收益
了解薪酬改革背景，更新觀念，理清改革思路，明確改革目標，
了解崗位測評的相關(guān)知識，科學進行崗位測評；
認識績效管理的重要性、并正確理解績效管理，
學習考核的方法，全面了解績效管理的運作程序和設(shè)計方法，
重點學習KPI、并介紹平衡計分卡，
了解績效管理推進中的問題、并避免運作中的誤區(qū)。
目標對象 ：
企事業(yè)單位董事長、總經(jīng)理、人力資源總監(jiān)、人力資源經(jīng)理、績效、薪酬等
主要內(nèi)容：
一、績效考核：
二、崗位分析：
三、薪酬設(shè)計：
蔡老師
國內(nèi)知名的人力資源管理實務(wù)專家，工商管理碩士，權(quán)威人力資源管理實戰(zhàn)專家，特別在績效與薪酬體系設(shè)計方面有很深的造詣，形成了自己特有的實戰(zhàn)方法；曾為大型企業(yè)集團、上市公司、連鎖業(yè)集團、高科技公司等多個行業(yè)的眾多企業(yè)進行過全面的人力資源咨詢服務(wù)。是《中國經(jīng)營報》、《人力資本》等多家媒體專欄的特約撰稿人和專家評論員
出版書籍
《奔跑的蜈蚣：如何以考核促進成長》、《吹口哨的黃牛：以薪酬留住人才》、《KPI，“關(guān)鍵績效”指引成功》、《BSC，“平衡計分”保證發(fā)展》，受到企業(yè)的高度重視，和給予極高的評介。