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購物中心營企聯動——手把手教你頭部名企也在學的PDCA精細化營運系列工具
【課程編號】:MKT051732
購物中心營企聯動——手把手教你頭部名企也在學的PDCA精細化營運系列工具
【課件下載】:點擊下載課程綱要Word版
【所屬類別】:項目管理培訓
【時間安排】:2025年09月13日 到 2025年09月14日4980元/人
2024年09月28日 到 2024年09月29日4980元/人
2023年10月14日 到 2023年10月15日4980元/人
【授課城市】:廣州
【課程說明】:如有需求,我們可以提供購物中心營企聯動——手把手教你頭部名企也在學的PDCA精細化營運系列工具相關內訓
【課程關鍵字】:廣州PDCA精細化營運培訓
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【課程背景】
市場環境惡化,嚴重挑戰運營能力;營銷推廣費預算有限,如何花錢花在刀刃上?REITS前,資產流動性機會凸顯,強者勝出。想要快速提升項目收益嗎?
本次課程已在國內多個商業項目團隊進行企業定制內訓,深得企業與學員的歡迎,為此,特邀杜老師,于廣州舉辦本期公開課,與更多小伙伴分享成熟的商管經驗與實戰總結,共同研修這一套源自運營一線實戰強者的基本功法。
【課程目標】
幫助營運和推廣條線的學員掌握一整套“轉身就能用”的工具、方法、表單,變成“會策劃、會宣傳、會算賬;能收租、能出租、能漲租”的專業高效商業地產運營人才,幫助項目有效提升收益,達成“保值增值”業主目標。
本次課程為獨家版權課程,工具算法方法論詳盡,二天的課程安排定能讓您收獲滿滿, 課程上禁止錄音+錄像,圖為學習手冊劇透版;建議提前備好學習用品,如筆、筆記本或電腦等。
【課程對象】
1、持有物業商管公司營運、推廣、客服、綜合管理等崗位;
2、商管公司、資管公司高管、財務、HR
【課程大綱】
第一部分 資產管理底層邏輯-1個方法2個公式
一、資產退出途徑
二、一個項目值多少錢?--資產估值公式
三、收益如何計算?--NOI公式和財務分析
第二部分 經營分析關鍵指標-10個指標6種關系
一、10個指標--客流增長率;會員存量/增量;銷售增長率;盈虧平衡點;銷售坪效;租約虧損;出租率;收租率;漲租率;商品力
二、6種關系
1、銷售與租金的關系? 2、客流與租金的關系?
3、客流與銷售的關系? 4、銷售與商品力的關系?
5、客流與商品力的關系? 6、商品力與租金的關系?
第三部分 KPI考核和責任界面
一、KPI目標任務書設計邏輯【2個名企案例】
二、主要業務條線責任界面劃分和KPI指標分解
第四部分 收租必學的經營預警技術
1、租售比預警準不準?
2、欠租預警--盈虧平衡點測算
3、掉鋪預警--現金流平衡點測算
第五部分 銷售分析與輔導-PDCA租戶銷售提升法
一、營運3大困惑
1、問題:決定租戶銷售的“進銷存”資源條件不在商管公司手上,無法整合到適銷的SKU,怎么辦?
2、問題:營運部人員編制少、租戶情況復雜,沒時間一個一個品牌精細化營運,怎么辦?
3、問題:什么是抓銷售的正確邏輯?
二、PDCA租戶銷售提升法
1、P--商場銷售目標如何落實到商戶?如何量身定制商戶銷售目標?【課堂演練,案例詳解】
2、D--診斷、確認方案、行動計劃
A:基本診斷分析法--MECE原則和邏輯樹縱橫分析法
B:銷售問題診斷模型和業績提升輔導【案例詳解】
C:預警商戶經營分析會怎么開?【案例詳解】
D:品牌懇談會怎么開?【案例詳解】
3、C--過程檢查
4、A--結果處置
第六部分 后疫情時代經營扶持5種手段
一、經營扶持品牌如何合理選定?
二、經營扶持五類方法
1、多經扶持如何做? 2、媒體推廣如何做?
3、營銷活動如何做? 4、補貼禮品如何做?
5、租金減免如何做?【重要】
(1)3個基本原則
(2)疫情下租金減免的思考角度
【案例詳解各業態經營扶持有效方案】
第七部分 營銷策略與營銷費精準預算8步1法
一、影響營銷推廣費預算的5大要素
二、營銷推廣年度框架方案編制8步流程【案例詳解】【重要】
三、如何控制推廣預算不超支?
推廣預算執行管控辦法--月度預算偏差分析與季度滾動預算
第八部分 營企聯動組合拳5招
一、目標--5步搞定活動銷售目標【案例詳解】
二、策劃--1個話題炒作點【案例詳解】
三、PR--整合異業資源6個方向【案例詳解】
四、SP--匹配促銷分屬性,整合促銷分客群【案例詳解】
五、宣傳推廣--活動全程3封小情書【案例詳解】
第九部分 運營大數據和會員管理
一、智慧運營系統構成【案例】
二、如何做到精準的銷售數據采集?
(1)建立有效的銷售數據采集信息化系統
(2)通過3個內部管理方法提高銷售數據準確性
(3)租賃合同條款中關于銷售數據管理的約定【案例】
三、如何設計會員積分價值體系?--6步
第十部分 巡場要點和清鋪流程
一、巡場要點
消費者視角
商戶視角
投資人視角
二、經營秩序
商戶逃鋪處置流程【重要】
營運應急預案20個
杜老師
擁有26年商業經驗(奢侈品/潮流百貨從業經驗19年,SHOPPING MALL從業經驗7年),其中:10 年總經理經驗、3 年區域總經理經驗。杜老師是商業人才培養專家,已經培養出 8 位下屬走上 SHOPPING MALL 總經理崗位、16位下屬走上副總、總監崗位。
CCIM國際注冊商業房地產投資師(發證機構:國際注冊商業房地產投資師協會)
香港新鴻基、瑞安新天地、世茂集團、招商蛇口等標桿企業商業地產課程授課導師
職業經歷:
1、2003-2006年,任高端百貨-常州購物中心招商營運副總
3年時間完成DIOR、LANCOME、ESTTELAUDER、CHANEL等高化、POLO RALPH LAUREN、AQUASCUTUM、PAUL&SHARK、HUGO BOSS等服裝和歐米茄、卡地亞等名表招商,為后期國際一線奢侈品牌陸續進駐打下堅實基礎。
1、2007-2011年,任常州百貨大樓總經理
將一家“年過半百”的老百貨店一舉打造成長三角地區聞名、全城年輕人購物首選的年輕潮流百貨店,建面3萬㎡,年銷售6億。
2、2011年3月到2016年2月,萬達集團,歷任廣場總經理、區域公司總經理
負責全程籌建、運營了兩家萬達廣場,商業總面積35萬平方米。
其中新北萬達廣場達成按時、滿鋪開業。開業后,新北萬達廣場成為常州市人氣最旺的時尚標桿購物中心,綜合績效始終位于萬達三線城市前列;2014年租賃決策到期招調實現租金增長38.5%。
3、2016年3-10月 江蘇九洲集團
負責九洲新世界廣場的資產管理。8個月內,消滅12000㎡空鋪,將出租率從76%提升至96%,帶領廣場迅速擺脫動蕩,走出培育期,步入成長期。