青島專業秘書培訓公開課

專業秘書助理 上海：2025年07月10日

第一章：職業秘書的展望專業秘書的職責角色與功能發揮秘書對工作的期望與展望第二章：如何提高工作效率與功能高效率的檔案管理與文件整理的技巧如何為上司與自己管理時間會議管理技巧上司出差行程安排技巧第三章：如何成為上司的得力助手如何與上司相處/如何找出自己對上司的附加價值如何與同事相處人際風格的類型分析上司需要什么樣的秘書第四......

專業秘書助理 北京：2025年08月07日

第一章：職業秘書的展望專業秘書的職責角色與功能發揮秘書對工作的期望與展望第二章：如何提高工作效率與功能高效率的檔案管理與文件整理的技巧如何為上司與自己管理時間會議管理技巧上司出差行程安排技巧第三章：如何成為上司的得力助手如何與上司相處/如何找出自己對上司的附加價值如何與同事相處人際風格的類型分析上司需要什么樣的秘書第四......

從支持到業務賦能—全方位提升行政價值 青島：2025年07月04日

行政管理說大不大說小不小，做好了不容易，有人說行政什么人都能做？沒有什么門檻，但做好行政其實也不容易，需要明白底層邏輯，打通行政的任督二脈，無論你是行政小白還是行政職場老司機，都可以來聽聽提升自己的行政執政能力，讓自己做好行政每個模塊的工作，當好行政管家，無論是行政的道還是法都值得你來學習一下，讓自己提升職場競爭力，賦......

行政工作統籌管理能力 青島：2025年07月05日

1、學習行政統籌的基本認知；2、了解行政統籌的內涵和范圍；3、掌握大型會議管理流程；4、掌握企業溝通渠道建立的方法。【課程對象】辦公室主任/行政后勤管理者/行政文秘/助理【課程方式】故事導入、案例解析、小組研討、互動發表、頭腦風暴、工具使用等【課程大綱】一、關于行政統籌的基本認知1、當前環境下行政管理的轉型（1）從管家......

薪酬體系建設與管理 廣州：2025年08月19日

老板、總經理、人事經理、薪酬專員、企業高層管理者、人事工作者課程大綱：模塊一：人力資源管理模型人力資源模型與財務模型模塊二：薪酬管理的位置1.首要的和關鍵的合同關系2.與其它人力資源管理工具結合模塊三：薪酬管理工作目標1.建立薪酬設計制度2.建立合理的薪資管理制度3.合理支付薪酬4.進行成本測算5.分析企業競爭6.協調......

神奇的思維導圖 上海：2025年08月12日

1. 關于思維導圖* 可視化思維同人腦思考力的關系* 初識思維導圖* 思維導圖的結構及關鍵元素* 思維導圖繪制規則* 練習：運用思維導圖工具手繪一張簡單的導圖2. 思維導圖助力高效梳理信息* 至關重要的關鍵詞提煉* 線性筆記記錄向思維導圖筆記的轉化* 練習：整理一段發言/一場會議/一堂課的紀要* 傳統線性筆記 Vs 思......