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TTT進階--培訓課程設計 濟南:2025年05月08日
第一天導入:本次課程的學習目標和學習規則第一模塊:確認培訓需求1.識別確認業務問題或績效差距2.確認目標學員3.確認行為差距4.界定業務場景現場實做:擬寫自備內容的培訓需求表第二模塊:設定學習目標1.撰寫符合ABCD原則的學習目標2.根據學習目標制定評估方案現場實做:擬寫自備內容的學習目標、評估方案第三模塊:界定學習內......
卓越培訓師(TTT) 濟南:2025年05月08日
職業培訓師、企業內部專、兼職內訓師、企業HR、培訓經理、企業各級管理人員、需要作公眾表達的相關人員。課程大綱:第一模塊 導入:培訓師角色認知1、故事分享:相對競爭力;方法(TTT學習)大于努力2、摸底小測試:我是誰(本班學員水平評估)3、分析:講師的四種風格4、視頻賞析:培訓師能力模型5、培訓師的角色6、培訓師注意事項......
TTT——企業內部培訓師訓練 濟南:2025年05月28日
企業文化的傳承,管理理念的傳播,優秀方法的推行,應知應會的技能……這些都需要培訓!而最有效的培訓方式,就是由內部培訓師來實施的企業內訓。優秀的外部培訓師可以講他擅長的課,但不一定能講企業需要的課。此時,內部培訓師的隊伍建設就舉足輕重。擁有一支訓練有素,基礎扎實的內訓師隊伍將幫助企業更加輕松地......
TTT企業內訓師的五項修煉 濟南:2025年07月12日
內訓師不是專職講師,他們是專業領域的專業人士,有著繁忙的本職工作。如何幫助他們能夠在完成本職工作的同時,較為快捷地提升培訓技巧成為培訓經理的一大挑戰。本課程結合多年來大量內訓師培養的成功實踐,摒棄專業術語,理論和實踐相結合,示范和練習相結合,用深入淺出的方式,圍繞著內訓師成長中的5大挑戰,形成了《五項修煉》課程。課程大......
供應商選擇、管理與培育 深圳:2025年06月19日
企業新產品開發、質量提高、生產效率、成本控制、交期庫存等都離不開供應商的支持,現代企業競爭已是整個供應鏈的競爭!供應商管理水平決定了企業的競爭力。課程收益:本課程通過案例并結合采購供應理論,剖析企業內部的影響因素與應對方案的同時,分析本企業的供應商管理,從供應鏈節點企業管理的角度,提升學員供應商管理水平,讓學員掌握當今......
工傷保險條例操作技巧、勞動合同簽訂變更與企業規章制度撰寫技巧 上海:2025年06月21日
公司中高層管理者、人力資源總監、人力資源經理、人力資源招聘專員、直線經理等課程內容:一、《工傷保險條例》下的勞動合同簽定、變更技巧(一)勞動合同的特征和種類(二)勞動合同(勞動關系)與勞務合同(勞務關系)的區別與聯系(三)勞動合同規范化管理(1)勞動合同簽訂前的注意事項1.知情權的運用與員工入職的法律風險防范2.反就業......