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學習地圖構建與年度培訓計劃的制定 北京:2025年08月02日
第一部分,導入,企業人才培養“散、斷、慢”三大問題1.人才培養“散、斷、慢”三大問題的案例分析2.學習體系解決六大問題第二部分:崗位學習地圖的構建1.學習地圖對人才戰略的意義1.1.什么是學習地圖1.2.從戰略地圖從學習地圖1.3.學習地圖服務于企業戰略下的人才戰略1.4......
培訓需求診斷與年度培訓計劃制定(第3期) 杭州:2025年09月05日
1.掌握培訓需求分析的方法,明白培訓需求分析的重要性,從而更好的開展培訓項目,更有效培養人才。2.針對重點項目進行有效設計,并落地實施。3.先進和實用的培訓管理理念及方法,使學員快速成長為優秀的培訓管理者。4.標準化培訓需求分析流程及方法,讓你輕松管理培訓需求。課程大綱一、培訓管理體系模型介紹案例:世界著名企業的培訓體......
新時代企業人才培訓體系搭建與年度培訓計劃制定 上海:2025年08月12日
第一講:有的放矢—新時代培訓管理者的認知定位1、培訓部門在企業中的現實定位2、新時代培訓管理者的五種角色3、培訓解決的3W問題4、培訓的戰略作用5、如何提升培訓的價值:6、企業培訓的ADDIE流程第二講:運籌帷幄—建立完善的培訓需求分析系統1、基于培訓需求分析的項目設計2、培訓需求分析模型3、培......
激活組織業績增長-年度培訓計劃制定與需求分析 長沙:2025年09月12日
每逢年底,對于很多培訓管理者來說,最痛苦的事情莫過于制定培訓計劃了。而無論你是新上任的"小白"還是久經沙場的"老司機"相信此刻的你,臉上一定有個大寫的囧字。那么今天我們就來盤點一下那些正在或將要困擾你的痛!1. 我是新手,培訓計劃到底要寫些什么呀?2. 我是老手,每次制訂了培訓計劃都不會按這個做的,價值真的大嗎?3. ......
如何構建標準化的勞動定額管理系統 上海:2025年08月23日
勞動定額,作為制造企業一種最為常用的管理方法,近年來卻在實際應用過程中令無數企業遇到了前所未有的苦惱。市場變化帶來的生產方式變革、經濟社會發展對員工個性的影響、法制不斷健全滋生的管理矛盾、國際金融危機對實體經濟的沖擊等多方面的變故,使傳統的勞動定額管理方法面臨著諸多新問題的挑戰。站在企業的角度,面對微利與不斷攀升的勞動......
設備維修與故障管理 上海:2025年07月11日
備維修人員,工藝技術人員,設備主管,設備經理、生產經理等制造業企業設備管理責任者。課程大綱第一篇:維修部門的業務指標和技術管理1、設備維修管理的發展1)制造業企業設備管理的痛點2)傳統設備維修管理的局限性3)未來設備維修方式的展望(1)關注維修成本(2)追求設備的費效比(3)向智能化運維發展2、維修部門的八大業務職能1......