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高績效團隊的勝任素質模型構建及應用研修班 北京:2025年06月20日
中級600元/人;高級800元/人 (參加認證考試的學員須交納此費用,不參加認證考試的學員無須交納)備 注:1.凡參加認證的學員,在培訓結束參加考試合格者由<<國際職業(yè)認證標準聯合會>>頒發(fā)<<人力資源管理師>>國際國內中英文版雙職業(yè)資格證書,(國際國內認證/全球通行/雇......
素質模型與任職資格體系 蘇州:2025年07月23日
① 理解重要概念:冰山模型、洋蔥模型、靶心模型、素質模型與任職資格、領導力模型與管理者模型……② 掌握建模工具:行為事件訪談法、戰(zhàn)略演繹法、工作模型/職責推演法、行業(yè)標桿法……③ 學習應用之道:人事決策九格圖、人員管理四格圖……課程對象......
勝任力素質模型構建與應用 杭州:2025年07月11日
了解勝任素質的意義與內涵掌握勝任素質體系建立的技巧與方法分享企業(yè)在勝任素質體系建立中的問題闡述不同企業(yè)的實戰(zhàn)案例解答學員的問題與困惑課程大綱案例:誰是勝任的大區(qū)經理第一講 打造軟實力,就要勝任力一、勝任素質體系中專業(yè)概念/術語1.勝任素質定義2.勝任素質構面、維度、詞條3.勝任素質與任職資格的區(qū)別與聯系4.勝任素質模型......
《勝任素質模型的構建與應用》 上海:2025年06月20日
人力資源總監(jiān)/主管/經理、行政主管;分管人力資源的副總裁、副總經理等課程大綱第一部分素質模型構建一 素質管理與組織戰(zhàn)略1.戰(zhàn)略目標指引下的素質管理2.素質與人力資源管理系統的關系3.素質投資的回報和對組織的價值4.素質投資的最佳實踐:IBM二 素質與素質模型介紹1.素質概念的誕生2.素質的發(fā)展與演進3.素質的分類和構成......
引導技術與工具應用 上海:2025年05月29日
能說出引導及引導者角色的理解體驗引導的8個常用工具研討工具背后的原理及應用學習引導者的6大核心能力真實場景演練,收獲多元客觀反饋課程大綱第一模塊引導的基礎理論及發(fā)散工具1 引導與引導者的角色1個假設2個原則3“O”鉆石模型2 發(fā)散工具入/離場調查頭腦風暴Me-We-Us漫游掛圖第二模塊引導的核心......
知人善用與團隊致勝—新沙漠掘金沙盤 廣州:2025年07月26日
了解自己和他人的能力優(yōu)勢,把對的人用在對的崗位改變焦點,運用以終為始的思想促進結果導向的思維針對外部環(huán)境的變化,提升應對壓力和風險的決策能力理解管理的三個構面,團隊四階段的管理者角色與應對策略團隊運作時出現的合作、溝通、競爭,群策群力提升團隊效能課程對象中層管理人員課程主線1.招募精英:通過性格測評與解析,競選出首領隊......