沈陽信用分析培訓(xùn)公開課

客戶信用分析與評估 上海：2025年08月13日

企業(yè)負責(zé)人財務(wù)經(jīng)理、信用經(jīng)理、銷售經(jīng)理商務(wù)信用或?qū)I(yè)會計人員催帳人員、清欠人員、銷售人員負責(zé)信用或應(yīng)收賬款管理的相關(guān)人員銷售部相關(guān)人員課程大綱：第1天信用管理機制與信用資料收集一、信用風(fēng)險對企業(yè)的影響賒銷拖欠現(xiàn)象日漸嚴重的原因分析經(jīng)營中的“信用環(huán)”論逾期應(yīng)收賬款的“冰山”......

稅改時代的財務(wù)設(shè)計 沈陽：2025年07月08日

大數(shù)據(jù)時代給財務(wù)管理帶來哪些變化？預(yù)先善其事必先利其器，你是否能夠熟練的運用財務(wù)分析工具？稅改時代的到來，財務(wù)管理人員如何設(shè)計出應(yīng)對稅務(wù)稽查的財務(wù)分析模型及應(yīng)對措施從稅務(wù)稽查的思路開始，如何設(shè)計出企業(yè)可以用來做監(jiān)控的財務(wù)分析模板和稅務(wù)指標。如何從內(nèi)控的角度來防范企業(yè)的管理風(fēng)險？如何設(shè)計出一輩子可以使用的財務(wù)分析模板？本......

企業(yè)財務(wù)相關(guān)法律知識全梳理 沈陽：2025年07月23日

企業(yè)財務(wù)管理是組織企業(yè)財務(wù)活動，處理財務(wù)關(guān)系的一項經(jīng)濟管理工作，而企業(yè)不論規(guī)模大小，財務(wù)管理活動都會潛在著一定的法律風(fēng)險。在各項財務(wù)活動中由于各種難以預(yù)料和無法控制的因素，使企業(yè)在一定時期、一定范圍內(nèi)存在蒙受經(jīng)濟損失或減少更大收益的可能性。企業(yè)在經(jīng)營的各個階段和方面，都有可能存在著民事、行政和法律風(fēng)險。如由于股權(quán)代持和......

財務(wù)領(lǐng)導(dǎo)者的組織賦能與高績效團隊打造 沈陽：2025年08月05日

模塊一 放開眼光看問題 - 如何真正成為為企業(yè)利益作貢獻的財務(wù)經(jīng)理人- 職業(yè)定位——你想成為一個什么樣的財務(wù)經(jīng)理人- 你的優(yōu)勢與劣勢，你在組織中有怎樣的機會與威脅?如何利用你的優(yōu)勢為組織做貢獻?- 您眼中優(yōu)秀的、理想的財務(wù)團隊是怎樣的？- 公司里其他部門把財務(wù)部看成一個什么樣的部門?- 如何進行......

5G時代的三維領(lǐng)導(dǎo)力 北京：2025年09月27日

中高層管理者、創(chuàng)業(yè)者和相關(guān)人員課程大綱序言：2020疫情對企業(yè)和個人的影響1、對企業(yè)的影響：（1）發(fā)展模式（2）盈利模式（3）商業(yè)模式2、對領(lǐng)導(dǎo)者的影響：（1）思維模式（2）心智模式（3）行為模式案例：傳統(tǒng)企業(yè)的轉(zhuǎn)型與陣痛一、5G的發(fā)展歷程與企業(yè)變革1、1–5G的發(fā)展歷程（1）1–5G的技術(shù)發(fā)展......

非人力資源部門的人力資源管理 上海：2025年08月01日

第一單元 “好領(lǐng)導(dǎo)”應(yīng)該是“人力資源專家”------管理者的角色認知與直線部門HR職責(zé)定位1、何謂“管理”---團隊管理者的升遷真相2、經(jīng)理人在團隊工作中的三種身份：執(zhí)行者、管理者與領(lǐng)導(dǎo)者3、職責(zé)定位：非HR主管如何開展部門人力資源工作關(guān)于人員招......