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SAAS認可的SA8000主任審核員 北京:2025年07月30日
SA 8000是全球首個道德規范的國際標準,廣泛適用于全世界各行各業的各類企業。該標準于1997年10月由社會責任國際發布,對于童工、強迫性勞動、健康與安全、員工結社自由和集體談判權、歧視、懲戒性勞動、補償、工作時間以及管理體系都作出了明確的審核規定。培訓受眾:準備建立或正在實施社會責任體系的企業相關負責人希望了解社會......
SA8000社會責任管理體系內審員 天津:2025年06月10日
完成本課程后,你將能夠:理解社會責任標準的要求及應用了解與健康安全衛生及勞動相關的法律法規能夠在企業內部獨立擔當社會責任工作能夠策劃社會責任審核課程大綱:社會責任簡介1、 社會責任背景2、 供應鏈管理風險3、 SA 8000 來源及應用現狀社會責任管理體系要求講解1、 SA 8000 通用原則,術語和定義2、 童工及強......
SAAS認可的SA8000主任審核員 天津:2025年07月30日
準備建立或正在實施社會責任體系的企業相關負責人希望了解社會責任體系,以達到客戶要求的人士需要審核供應商或自身企業中的社會責任體系之人士有意從事第三方SA 8000審核工作的人士希望進一步提高的SA 8000內審員課程收益:幫助學員詳細、準確的理解SA 8000標準的條款和相關的法律法規從市場層面了解社會責任備受關注的背......
SA8000社會責任管理體系內審員 青島:2025年05月08日
社會責任簡介1、 社會責任背景2、 供應鏈管理風險3、 SA 8000 來源及應用現狀社會責任管理體系要求講解1、 SA 8000 通用原則,術語和定義2、 童工及強迫性勞動和奴役3、 健康與安全4、 結社自由和集體談判5、 歧視與懲罰性措施6、 工時與工資及管理系統健康安全衛生與勞動法律法規介紹1、 審核過程講解2、......
未來的組織變革與人才管理創新 廣州:2025年07月11日
模塊一:人力資源管理面臨的新挑戰、新思維一、互聯網是一種思維、一種技術,還是一個時代互聯網時代是指個人與社會、經濟與組織、有形世界與虛擬世界都相互關聯、彼此交融、互聯互通的零距離時代。數字化、社交媒體化、移動化的相互融合使客戶、員工、合作伙伴之間產生了新的聯系方式。(免費、草根、屌絲、社區、聚合、互動、)這是一個互聯互......
非職權影響力-打造卓越領導力 廣州:2025年06月14日
【企業收益】1、提高團隊協調能力,建立高績效團隊,促進業績達成;2、提升員工對外影響力,維護和優化企業品牌;3、培養具有卓越影響力的管理者,有效推進工作進展。【崗位收益】1、學會分析關鍵利益相關者,確定影響目標;2、掌握提升影響力的核心方法與工具;3、掌握影響力心理學技巧及六原則;4、深度訓練影響力能力,制定影響力戰略......