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北京問題解決培訓(xùn)

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北京問題解決培訓(xùn)公開課

創(chuàng)新思維與問題解決-陳越老師 北京:2025年07月09日

1、了解創(chuàng)新思維的基本知識、最新趨勢、成功案例和典型模式,改進(jìn)和開拓工作思路;2、掌握創(chuàng)新思維的有效方法,提高實際解決問題的能力;3、掌握科學(xué)的問題分析與解決的步驟及工具,挑戰(zhàn)和解決工作中的難題;4、改變學(xué)員現(xiàn)有思維模式,突破自己,為企業(yè)的發(fā)展提出建議,最終有效提高企業(yè)的競爭力。課程特色:1、作為一門技能訓(xùn)練課程,大量......

問題解決與問題決策 北京:2025年07月10日

第一章:解決問題的思維挑戰(zhàn)工作中所面臨的日常問題解決問題的三種慣性思維模式解決問題過程中常見的思維陷阱案例與演練第二章:系統(tǒng)性思維模式何謂系統(tǒng)性的思維系統(tǒng)性思維與管理效能的關(guān)系透過系統(tǒng)性思維培養(yǎng)主管的四種能力練習(xí):掌握力、分析力、決策力、應(yīng)變力第三章:系統(tǒng)性問題解決與決策程序如何處理雜亂問題團(tuán)系統(tǒng)性問題解決的六步驟程序......

問題解決與決策 北京:2025年07月31日

所有期望提升問題分析和解決能力的管理者所有期望處理工作中遇到的問題和做出正確決定的各級員工所有在日常工作中需要面對復(fù)雜問題并做出決策的職場人員課程收益:了解描述問題的性質(zhì)、范圍和影響為解決問題收集和處理各種信息分析和解決問題做出決策并執(zhí)行評估決策結(jié)果課程大綱:問題的種類偏離型問題潛在型問題改進(jìn)型問題介紹問題解決6步法第......

企業(yè)采購管理中關(guān)鍵的問題分析與問題解決 北京:2025年07月31日

問題一:如何搞好采購職責(zé)定位 ——搞好采購跨部門協(xié)作關(guān)鍵一、目前生產(chǎn)企業(yè)管理面臨的十大問題和十大機遇二、降低采購成本對企業(yè)利潤貢獻(xiàn)的杠桿效應(yīng)案例分析:某公司采購成本降低二個百分點,利潤增加十個百分點案例分析三、必須從戰(zhàn)略上對采購價格與采購成本的認(rèn)識1、 傳統(tǒng)采購管理的4大誤區(qū)與4大創(chuàng)新2、為什么......

打造五星級門店銷售 上海:2025年07月11日

市場競爭越來越激烈,產(chǎn)品同質(zhì)化日益嚴(yán)重,如何落實廠家的企業(yè)文化,銷售政策和產(chǎn)品賣點,構(gòu)建有特色的差異化銷售終端,實現(xiàn)銷售最大化?通過建立店面喜悅管理系統(tǒng),站在顧客的角度重新審視我們的店面銷售管理環(huán)節(jié)和購買流程,提高銷售業(yè)績,創(chuàng)造顧客購買的喜悅。資格認(rèn)證:認(rèn)證費用:中級證書申請費800元/人,高級證書申請費1000元/人......

全面薪酬體系設(shè)計:底層邏輯、實務(wù)方法、新趨勢 北京:2025年08月01日

1、全面薪酬體系設(shè)計:薪酬模式及其適用情形、薪酬管理新趨勢a)常見薪酬模式:職層薪酬、職級薪酬;窄幅薪酬、寬幅薪酬、寬帶薪酬。i.職層薪酬、職級薪酬:差異、各自作用ii.窄幅薪酬、寬幅薪酬、寬帶薪酬:差異、各自作用b)薪酬模式適用情形i.職層薪酬、職級薪酬分別適用于何種情形?ii.窄幅薪酬、寬幅薪酬、寬帶薪酬分別適用于......

企業(yè)管理培訓(xùn)分類導(dǎo)航

熱點城市導(dǎo)航

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名課堂培訓(xùn)講師團(tuán)隊

王俊華-企業(yè)培訓(xùn)師
王俊華老師

名課堂特聘人力資源管理培訓(xùn)師,高級職業(yè)經(jīng)理人,高級人力資源管理師、清華大學(xué),北京大學(xué)體驗式課程特聘講...

云舒-企業(yè)培訓(xùn)師
云舒老師

資深企業(yè)管理培訓(xùn)專家,高級培訓(xùn)師,中華職業(yè)教育社職業(yè)指導(dǎo)中心首席專家 ,“百萬管理者培育...

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