北京企業(yè)文化培訓(xùn)公開課

企業(yè)文化建設(shè)與員工敬業(yè)度提升 北京：2025年07月04日

HRD、各專業(yè)模塊HR、HRBP課程大綱（一）企業(yè)文化管理部分一、企業(yè)文化概論什么是企業(yè)文化？企業(yè)文化的本質(zhì)和載體企業(yè)文化全景圖企業(yè)文化的核心挑戰(zhàn)二、不同生命周期企業(yè)文化建設(shè)創(chuàng)業(yè)期文化平行擴(kuò)張期文化垂直擴(kuò)張期文化戰(zhàn)術(shù)優(yōu)化期文化戰(zhàn)略變革期文化M&A文化建設(shè)三、企業(yè)文化建設(shè)與落地企業(yè)文化建設(shè)與落地模型企業(yè)文化落地與......

中國化企業(yè)文化建設(shè) 北京：2025年07月12日

第一講：文化的起源與涵義·中國文化的起源與本質(zhì)涵義·國外文化的涵義第二講：固化行為模式·猴子理論與固化行為·一脈相承與生生不息第三講：企業(yè)文化的構(gòu)成·精神文化、行為文化和視覺文化·管理的三個層次·傳統(tǒng)文化與企業(yè)文化層次第四......

企業(yè)文化與團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)新魅力 北京：2025年07月12日

●團(tuán)隊文化的重要性；●組織文化四著陸；●領(lǐng)袖控制組織原則與言語技巧；●如何提高領(lǐng)導(dǎo)行為與影響力；適合對象企事業(yè)單位的董事長、總經(jīng)理及中高層管理者。課程安排第一章 讓組織文化起來一、組織文化二、組織文化精神系統(tǒng)三大模塊1、最高理念——具有終極意義的個性化口號！2、執(zhí)行精神—&mdash......

如何開展企業(yè)文化建設(shè) 北京：2025年07月14日

1.組織文化概論•組織文化的定義•企業(yè)文化的興起和發(fā)展-日本經(jīng)濟(jì)崛起之謎-美國的文化覺醒-中國企業(yè)文化熱•東西方傳統(tǒng)思維的比較•組織文化的演變過程•人性研究的演變•組織文化的特點(diǎn)•企業(yè)文化與競爭力•企業(yè)文化與企業(yè)形象塑造•企業(yè)文化......

向阿里學(xué)習(xí)-阿里巴巴企業(yè)文化與落地 北京：2025年07月18日

一、價值觀的演變和阿里文化1.阿里的管理之道2.阿里的道法術(shù)器3.阿里價值觀的演變4.阿里的文化1)天地人文化2)學(xué)校文化3)家文化4)鐵軍文化5)武俠文化二、阿里文化的落地1.文化落地的三個核心層2.文化落地的六大抓手3.如何把文化從墻上到心上三、文化如何推動生產(chǎn)力1.使命愿景引導(dǎo)鼓舞員工2.企業(yè)目標(biāo)鏈接個人夢想激勵......

走近騰訊-向騰訊學(xué)管理【特價】 北京：2025年08月15日

行程安排第一天：參觀騰訊，學(xué)習(xí)騰訊企業(yè)文化及互聯(lián)網(wǎng)思維標(biāo)桿學(xué)習(xí)行前引導(dǎo)騰訊背景及參訪學(xué)習(xí)行程介紹，騰訊參訪學(xué)習(xí)看點(diǎn)，學(xué)習(xí)點(diǎn)隨團(tuán)顧問引導(dǎo)大家對于互聯(lián)網(wǎng)思維的思考，帶著問題走進(jìn)騰訊參訪。參觀深圳騰訊總部親密接觸中國最大互聯(lián)網(wǎng)公司，直觀感受騰訊作為全球知名互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的魅力；感受騰訊年輕充滿活力的企業(yè)文化（聆聽有關(guān)騰訊發(fā)展歷程......

破解卓越團(tuán)隊密碼 北京：2025年08月22日

前言:團(tuán)隊5問何人——組織成員怎么找——組織篩選怎么聚合——組織形式靠什么聚合——組織內(nèi)核組織如何持續(xù)——組織基因一、我們曾經(jīng)對團(tuán)隊有多少誤讀與錯解？90%以上的企業(yè)，在組建和管理團(tuán)隊的時候，每天都在......

企業(yè)文化建設(shè)系統(tǒng)解決方案 北京：2025年08月23日

七個意識層次理論模型 七個層次的優(yōu)秀企業(yè)七個層次的卓越領(lǐng)導(dǎo)力 平衡需求記分卡個體評估工具詳解 團(tuán)隊文化評估工具詳解企業(yè)文化評估工具詳解 領(lǐng)導(dǎo)力價值評估工具詳解并購文化兼容性評估工具詳解 文化相容性評估工具詳解課程目標(biāo)：能解決的問題如何掌握企業(yè)文化體系構(gòu)建如何最充分地發(fā)揮員工的積極性如何在企業(yè)變革中融合或轉(zhuǎn)變企業(yè)文化如何......

企業(yè)文化培訓(xùn)內(nèi)訓(xùn)課程

《企業(yè)文化系統(tǒng)構(gòu)建與高效落地工作坊》 主講：曾老師

隨著數(shù)字時代的到來，越來越多的企業(yè)開始向數(shù)字化轉(zhuǎn)型。AI、大數(shù)據(jù)、智能化開始廣泛的走進(jìn)企業(yè)，應(yīng)用于企業(yè)的生產(chǎn)制造過程，在人才招聘、人才發(fā)展和人才管理等方面也開始發(fā)揮著重要作用。從大量的實(shí)踐經(jīng)驗來看，隨著數(shù)字化滲透速度的加快，行業(yè)之間的界限也在逐漸模糊，競爭強(qiáng)度大幅增加，那些被動等待組織文化改變的企業(yè)，在競爭中將不斷處于......

企業(yè)文化建設(shè)（工作坊） 主講：丁老師

● 了解企業(yè)文化的價值，是什么為什么怎么做● 掌握企業(yè)文化管理體系的搭建● 掌握診斷自己企業(yè)的文化的技巧● 掌握文化奎因模型的實(shí)際運(yùn)用● 學(xué)會提煉出自己本企業(yè)核心價值觀、使命愿景和經(jīng)營理念● 學(xué)會梳理出自己公司部分管理理念課程對象：企業(yè)中高層管理者、戰(zhàn)略管理人員課程大綱第一講：認(rèn)知篇——什么是企......

企業(yè)文化與核心價值觀建設(shè) 主講：陳老師

1.了解并掌握企業(yè)文化建設(shè)的內(nèi)涵2.幫助塑造一種利于企業(yè)發(fā)展的心智模式，知道如何給自己及團(tuán)隊賦能3.掌握企業(yè)文化落地的實(shí)施路徑，讓文化建設(shè)從虛到實(shí)4.掌握從自身的典型案例中，體驗到如何將隱形文化變成顯性行為5.學(xué)習(xí)并掌握企業(yè)文化相關(guān)模型及文化梳理的工具和方法【課程對象】適合人力資源專業(yè)工作人員，企業(yè)負(fù)責(zé)企業(yè)文化管理工作......

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