欧美国产日韩一区_国产视频亚洲精品_老司机福利在线观看_成人精品视频_毛茸茸成熟亚洲人_天天干人人

鄭州學習型組織培訓 - 名課堂

聯系電話:400-8228-121

值班手機:18971071887

Email:Service@mingketang.com

您所在的位置:首頁>>領導力培訓>>

鄭州學習型組織培訓

企業培訓公開課搜索

關鍵詞: 類別: 開課城市: 開課時間:

鄭州學習型組織培訓公開課

第五項修煉-學習型組織建設 蘇州:2025年08月01日

企業高管、中層骨干課程收益:熟悉學習型組織的概念;領悟學習型組織的真諦;了解學習型組織"學習"的特點;掌握學習型組織的特點與五項修煉;掌握創建學習型組織的技能與方法;掌握如何通過創建學習型組織來培育企業的核心競爭力。課程大綱:第一部分:認識學習型組織引子:"學習"與"成......

學習型組織建設與知識管理 上海:2025年08月01日

在這個競爭激烈、不進則退的時代,企業不學習就難以生存發展。作為企業培訓經理的您,承擔著企業學習進步的重擔。但是,“企業學習如何做”和“培訓經理如何做”,對中國的企業和企業的培訓經理,都是一個摸索中的命題。如何調研和梳理企業培訓需求?如何在有限的預算下,制定有效的培訓計劃?......

降本增效,做能“燃”的培訓—打造自驅動學習型組織與培訓管理升級專題培訓班 貴陽:2025年07月15日

(一)從名企的學習型組織看學習文化與管理策略1. 名企案例分享:包括華為的新員工激勵與導師制戰略、IBM的“不浪費”和頂級培訓資源戰略、谷歌的標桿員工教學文化等。2. 彼德·圣吉的《第五項修煉》智慧解讀。3. 企業建立學習型組織的方法與策略:構建學習型企業文化、建立有利的學習型結構......

降本增效,做能“燃”的培訓—打造自驅動學習型組織與培訓管理升級專題培訓班 大連:2025年07月22日

在當今競爭激烈且瞬息萬變的商業環境中,企業面臨著前所未有的挑戰與機遇。一方面,市場競爭加劇,成本壓力不斷攀升,企業亟需通過降本增效來提升自身競爭力,以在市場中站穩腳跟;另一方面,知識更新速度加快,員工必須不斷學習才能跟上時代步伐,滿足企業發展需求。如何打破傳統培訓困境,創新培訓模式,提升培訓效果,使培訓真正成為企業降本......

數字化革命與企業戰略轉型 上海:2025年08月07日

一、從理想到現實1. 數字化正以不可逆轉的趨勢改變人類社會;2. 數字中國戰略與中國式現代化;3. 高失敗率;4. 鴻溝連接:科技與業務,問題導向、需求拉動的創新與轉型。二、企業/產業為什么必須轉型,數字化轉型要解決什么問題?1. 以辯證思維看待新發展階段的新機遇新挑戰;2. 中國經濟發展到新階段,不得不變;3. 全球......

向華為學管理|華為財經管理體系 上海:2025年07月11日

支撐業務勝利的財經管理體系|華為的管理實踐一、華為財經變革:對標學習,基于業務發展的財務變革發展歷程華為業務簡介及業務發展歷程支撐業務發展的華為財務變革歷程二、華為財經組織:業財融合,組織層面融合財經組織價值和角色認知華為財經組織三支柱模型:財務BP,財務SSC和財務COE財務人員如何理解“以客戶為中心&r......

企業管理培訓分類導航

熱點城市導航

領導力培訓精品內訓課程

名課堂培訓講師團隊

王俊華-企業培訓師
王俊華老師

名課堂特聘人力資源管理培訓師,高級職業經理人,高級人力資源管理師、清華大學,北京大學體驗式課程特聘講...

云舒-企業培訓師
云舒老師

資深企業管理培訓專家,高級培訓師,中華職業教育社職業指導中心首席專家 ,“百萬管理者培育...

主站蜘蛛池模板: 看一级黄色毛片 | 国产精品久久久久久久久久三级 | 国产精品a久久久久 | 欧美精品1区 | 噜噜噜噜狠狠狠7777视频 | 一区二区精品视频 | 91精品国产99 | 久久国产精品亚洲 | 青草福利 | 亚洲一区二区三区在线播放 | 特级丰满少妇一级aaaa爱毛片 | 亚洲一区久久 | 亚洲第一天堂无码专区 | www.成人.com | 国产一区二区在线视频 | 日韩中文字幕视频在线观看 | 操一草| 亚洲欧美另类在线 | 午夜视频在线观看一区二区 | 亚洲人成人一区二区在线观看 | 国产美女自拍视频 | 久久综合爱 | 精品久久久久一区二区国产 | www.9191.com| 狠狠爱免费视频 | 国内自拍视频在线观看 | 在线日韩视频 | 色网在线观看 | 99久久精品免费看国产免费软件 | 日本一道本视频 | 中文字幕一区二区三区四区不卡 | 久久伦理中文字幕 | 亚洲欧美日韩在线 | 欧美日韩在线国产 | 国产精品一区在线观看 | 欧美人妇做爰xxxⅹ性高电影 | 日本91av视频| 日韩在线免费看 | 亚洲国产一区视频 | 成年人免费在线视频 | 日韩一区二区在线视频 |