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勞務派遣、服務外包與人事代理的法律風險與應對 上海:2025年05月30日
一、概述01. 北京社保代繳新規(guī)解讀02. 勞務派遣、服務外包與人事代理的形式界定» 人事代理屬標準勞動關系» 勞務派遣屬非標準勞動關系» 服務外包屬非勞動關系03. 勞務派遣、業(yè)務外包與人事代理功能界定» 轉移風險功能» 異地用工功能» 靈活用工......
1+1 > 3:服務外包管理三贏的秘訣 福州:2025年05月09日
簡單地說,外包的意思是“外部資源利用”,就是通過購買第三方提供的服務來完成原來由企業(yè)內部完成的工作。從價值創(chuàng)造的角度看,服務外包是指服務發(fā)包方企業(yè)(“甲方”)將價值鏈中原本由自身提供的具有基礎性的、共性的、非核心的業(yè)務外包給專業(yè)的第三方服務供應商(“乙方&rd......
勞務派遣、服務外包與人事代理的法律風險與應對 深圳:2025年05月29日
2020年1月2日,北京打響了針對異地社保代理的第一槍,規(guī)定勞務派遣公司不得承攬勞務外包、服務外包和勞務分包業(yè)務,禁止開展人事代理服務,尤其是社保代理服務。6月30日北京市社保中心進一步發(fā)布《關于勞務派遣企業(yè)和人力資源服務企業(yè)參加社會保險有關問題的通知》,宣告社保代繳模式可能徹底“終結”。隨即,......
重新定義目標管理:M-GOST助力打造高效敏捷團隊 上海:2025年05月09日
1.目標設定:掌握如何清晰地設定團隊及個人的使命、中長期目標和短期目標,從而確保整個團隊在統一的方向上努力。2.計劃任務:掌握如何制定與目標相匹配的策略和關鍵任務,提高解決復雜問題的能力,以更好地應對工作中的挑戰(zhàn)。3.有效溝通與協作:促進團隊成員之間的有效溝通與協作,打破部門壁壘,形成更高效的工作氛圍。4.打造高效執(zhí)行......
戰(zhàn)略管理:從戰(zhàn)略規(guī)劃到執(zhí)行落地的管理之道 深圳:2025年07月11日
第一天主題:不斷實現業(yè)務領先的戰(zhàn)略管理導論:戰(zhàn)略思想讓戰(zhàn)略有靈魂1.戰(zhàn)略思想2.戰(zhàn)略規(guī)劃的流程、組織、方法3.戰(zhàn)略驅動管理變革,提升組織能力模塊一、戰(zhàn)略管理,華為可借鑒哪些內容1.理解戰(zhàn)略:華為關于戰(zhàn)略的定義2.愿景、使命、價值觀3.華為公司總體戰(zhàn)略指導思想4.華為業(yè)務設計的核心指導思想模塊二、戰(zhàn)略規(guī)劃組織與流程:戰(zhàn)略......