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企業培訓規劃與管理實戰 成都:2025年05月29日
講解完善培訓系統的三大過程:現狀分析—戰略分析—人力資源預管理學習如何進行培訓需求信息收集。學習培訓的量化分析,學會制作培訓路徑圖與職業發展規劃。學會判斷課程的質量,并有效采購培訓課程。學習如何將企業內部與外部資源結合,真正使培訓見效。講解資質管理與組織發展的基本概念培訓對象:企業人力資源,培訓......
培訓運營—企業培訓規劃與實施(2天1夜) 廣州:2025年05月09日
闡述培訓與發展在企業發展戰略中的重要地位和作用;系統描述培訓與發展的概念和主要領域;更好地就培訓與發展相關問題與管理層和業務部門進行溝通;掌握確定培訓需求和評估培訓效果的基本方法;根據企業和行業的特點及發展階段,建立符合企業的員工職業發展的中長期培訓規劃。【課程對象】企業培訓負責人,培訓總監、經理、主管,人力資源總監、......
人力資源學習系列—年度培訓規劃設計與執行 深圳:2025年07月09日
百度有云:“培訓的最終目的是通過提升員工的能力實現員工與企業的同步成長”。培訓對企業的重要性不言而喻,而科學制定企業年度培訓計劃是培訓落地的關鍵一步,走好這一步,才會讓培訓事半功倍。但是,年度培訓計劃的制定卻年復一年地困擾著許多培訓管理者,常讓他們苦不堪言——如何定位培訓......
打通六大關鍵鏈接:年度培訓規劃與執行 北京:2025年07月11日
人才資源總監/經理/主管、學習與發展總監/經理、企業大學負責人、培訓項目設計專家、部門管理者等。課程收益企業收益:1、建立培訓管理者與業務高管的對話能力,做好培訓與戰略的協同;2、通過“六個鏈接”對培訓工作進行立體式的系統規劃,提升培訓效能;3、助力企業培訓規劃落地,以培訓促動業務的增長,讓培訓......
應用Excel提升人力資源管理效率—EXCEL人力資源高效解決方案 深圳:2025年06月14日
讓學員可以獨立并完整設計本企業的員工信息管理及分析模板;讓學員掌握Excel最常用的30多個函數及數據透視表應用技能;讓學員今后工作均可三分鐘內完成上級領導需要的員工靜態與動態信息;讓學員不再擔心勞動合同未簽或未及時續簽而發生重大的勞動法律風險。讓學員可以獨立并完整設計本企業的工資自動計算模板;讓學員掌握應用&ldqu......
提升企業部門經理/主管的報表統計分析能力 廣州:2025年05月16日
信息在現代企業經營管理中扮演著越來越重要的角色,沒有信息流動的企業就好比“盲人騎瞎馬”,面臨著極大的風險。作為信息的載體,統計報表是每一位主管每天必讀的功課。然而,面對大量的基礎數據,怎么在有限的時間里快速捕捉問題點,找到問題的規律,讀懂情報的“心聲”,為我們管理決策提供......