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和諧用工——企業用工風險評估與勞動人事熱點問題解析實操班 西安:2025年05月28日
各企業人力資源總監(經理)、行政總監(經理)、薪資福利主管(專員)、績效主管(專員)、社保主管(專員)、培訓主管(專員)、培訓師、招聘主管(專員),工會、企業法律顧問,各類管理人員和業務骨干以及總經辦、辦公室、企管部、綜合部、人事部、勞資部、銷售部等部門相關人員參加。課程內容:第一部分 近期國家人社部出臺的勞動用工相關......
“社會穩定風險評估方法與實務暨社會穩定風險評估能力”專題培訓班 鄭州:2025年05月09日
總書記強調:中國面臨的各種風險挑戰前所未有,社會風險因素極易在經濟、金融、科技、國際政治等風險因素的作用下放大,增強憂患意識,提高防控能力,著力防范化解重大風險,保持經濟持續健康發展和社會大局穩定。《重大行政決策暫行條例》的實施,標志著我國社會穩定風險評估工作已進入新的階段。社會穩定風險評估,是我國當前新的發展階段對可......
和諧用工——企業用工風險評估與勞動人事熱點問題解析實操班 鄭州:2025年05月29日
第一部分 近期國家人社部出臺的勞動用工相關政策法規解讀;第二部分 最高人民法院《關于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的司法解釋(一) (二)(三)(四)》重點條款的理解第三部分 年初企業招聘錄用員工風險防范與勞動合同簽訂技巧(一)招聘錄用中的法律風險(二)如何訂立勞動合同(三)拒簽書面勞動合同的法律責任及處理方式(四)......
采購風險評估與風險控制 濟南:2025年06月06日
1、整個課程中的所有工具及方法均采用企業中的實際案例講解同時演練。2、整個課程采用講師曾經輔導過的具有代表性的成功企業案例將整個課程串聯起來,這些案例會用到整個課程80%以上的工具及方法,系統的從宏觀到微觀,整體到局部,詳細介紹對整個采購風險管理過程中采用了哪些實用工具進行分析及講解。3、在對各個工具學習的同時,可采用......
ChatGPT賦能企業管理者全面升級 上海:2025年05月16日
課程結合管理者的基本管理動作,基于管理工作中的難點、痛點問題,較為系統地演示ChatGPT智能技術在各種管理場景中的應用,全面賦能各級管理者,提升管理效率、提高管理水平,從而提高員工的滿意度和歸屬感,實現企業和員工的全面發展。【課程特點】一、專家講授: 人力資源領域資深實戰派專家講授知識、技能、案例、工具、引導方法等二......
如何打造精益生產標桿線 上海:2025年06月17日
企業決策者,企業中高層、生產制造、生產質量、工藝工程、物料計劃等工廠運營相關管理人員課程大綱一、什么是精益生產1.什么是精益生產2.什么是精益生產標桿線3.精益生產標桿線的定義二、為何要打造精益生產標桿線1.精益生產是一個龐大且需要長時間才能見效的管理系統2.國內企業往往需要短時間快速見效3.通過短時間(3-6個月)建......