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舉辦國有企業收入分配政策解讀暨薪酬設計、績效管理操作實務高級研討班 成都:2025年07月09日
第一部分:國家最新收入分配政策解讀(一)國家出臺的國企改革及高管薪酬分配意見主要內容解讀,重點解讀國務院《關于深化國有企業改革的指導意見》涉及薪酬分配方面內容和《關于進一步深化中央企業負責人薪酬管理的指導意見》。(二)《勞動合同法》修改重點及《工資條例》(草案)解讀,重點對涉及勞動工作時間、勞動報酬、工資內涵外延界定等......
薪酬設計實操方案班 成都:2025年07月24日
全面掌握“人才激勵與發展體系”關鍵模塊和設計原則全面掌握等級工資表設計與動態漲幅游戲規則設計全面掌握工資包與獎金包設計流程和方法;全面掌握“四維度十五因素”薪酬診斷方法;全面掌握福利與津貼補貼設計理念;課程大綱一、工資包設計1.1 薪酬理念與常見問題匯總1.2 不同企業戰......
新政、新業態下企業痛點及薪酬設計優化方案培訓班 成都:2025年08月02日
?了解國家社保改革方向和未來趨勢;?了解企業面臨的社保、個稅問題;?了解社保不合規給企業帶來的風險及企業經營管理痛點;?掌握用工模式下的用工風險控制方法;?掌握新背景下人力成本籌劃思路;?理解薪酬管理、薪酬策略和薪酬設計整體原則;?學會薪酬設計的流程及方法,能獨立設計企業的薪酬體系;?通過現場模擬,掌握現代企業薪酬體系......
績效管理與薪酬設計訓練營 成都:2025年08月07日
第一講: 企業運營戰略與績效薪酬管理思考:我們所處行業的發展趨勢及帶來的管理變化?一、從提成模式看企業的經營管理策略1.傳統提成模式的利與弊2.存量思維與增量思維3.放養管理與賽馬管理4.績效薪酬在企業經營管理中的價值(1)績效薪酬是企業戰略實現的基礎(2)市場化是績效薪酬機制的趨勢(3)績效薪酬機制的難點與對策二、企......
海外營銷轉型升級致勝之道 深圳:2025年07月12日
一,中國企業海外拓展戰略實踐1,中國企業海外戰略實踐★ 海外市場進入戰略階梯★ “下海”前的五項認識★ 評估銷售潛力,確立目標★ 海外市場拓展商務模式★ 海外市場拓展戰略規劃案例:立升,泰榮,冠日,中聯重工,波司登2,中國企業海外“突圍”策略★ “世界工廠&r......
MRO備品備件采購與管理 深圳:2025年07月11日
本課程是南斌老師經過20年現場實戰經驗和大量現場指導,全面而系統地將采購理論與實戰結合起來,針對中國企業的實際管理水平,把教學、科研、實踐、實戰經驗融為一體,讓學員輕松愉快地掌握采購實戰和理論管理技巧,讓越來越多的企業從采購管理中獲益,同時也能為企業全面提升戰略人才儲備奠定良好基礎。此次課程具體掌握的知識點如下:1.如......