太原財務(wù)成本管理培訓(xùn)公開課

本量利（CVP）分析與業(yè)務(wù)決策 太原：2025年05月15日

財務(wù)總監(jiān)、財務(wù)經(jīng)理財務(wù)分析總監(jiān)、財務(wù)分析經(jīng)理成本總監(jiān)、成本經(jīng)理課程大綱：一、本量利分析對企業(yè)的重要作用優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、產(chǎn)品種類加強(qiáng)經(jīng)營管理，提高經(jīng)濟(jì)效益提高生產(chǎn)經(jīng)營安全程度預(yù)測經(jīng)驗風(fēng)險二、本量利分析的前提條件相關(guān)范圍和線性關(guān)系假設(shè)品種結(jié)構(gòu)穩(wěn)定假設(shè)產(chǎn)銷平衡假設(shè)三、本量利分析的具體方式盈虧平衡分析- 線性盈虧平衡分析的建立（......

風(fēng)險守門員：財務(wù)人員必備的合同與法律知識 太原：2025年06月10日

深層學(xué)習(xí)合同中容易出現(xiàn)的納稅痛點和疑難點，并得到解決方案領(lǐng)悟民法典調(diào)整內(nèi)容對企業(yè)經(jīng)營的重要作用和意義解決企業(yè)全生命周期遇到的種種法律風(fēng)險及稅收疑難雜癥護(hù)航企業(yè)合規(guī)合法經(jīng)營，做好企業(yè)風(fēng)險化解的守門員課程大綱：上編-企業(yè)合同財務(wù)風(fēng)險管理模塊一：合同主體的經(jīng)營和財稅管控1、合同主體的確定實務(wù)2、公司主體錯認(rèn)風(fēng)險舉例3、合同主......

透過報表看風(fēng)險 太原：2025年06月22日

財務(wù)總監(jiān)、財務(wù)經(jīng)理，具有強(qiáng)烈的職業(yè)發(fā)展訴求的基層財務(wù)管理人群。課程收益- 系統(tǒng)了解財務(wù)人員對經(jīng)營分析的步驟、方法和工具- 基于經(jīng)營管理的視角，系統(tǒng)提升報表“里”和報表“外”的分析和診斷能力- 助你成為經(jīng)營管理層和業(yè)務(wù)部門的卓越合作伙伴，彰顯財務(wù)價值與影響力課程內(nèi)容一、資產(chǎn)......

大減稅時代下的增值稅實務(wù)要點把控 太原：2025年07月15日

“兩會”后，中國稅務(wù)改革步入快車道。4 月 4 日，財政部、國家稅務(wù)總局發(fā)文確定從 5 月 1 日起，一般納稅人原 17%和 11%的稅率，分別下降為 16%和 10%，其他稅率（或征收率）維持不變。企業(yè)慶祝減稅的同時，也意識到了稅率變化可能帶來的一系列問題。增值稅是我國最重要的幾個稅種之一，也......

人才引爆點：可復(fù)制的人才管理實操班 上海：2025年05月16日

人事經(jīng)理/總監(jiān)各個模塊負(fù)責(zé)人人才發(fā)展主管/經(jīng)理承擔(dān)企業(yè)優(yōu)秀人才培養(yǎng)的業(yè)務(wù)管理者課程大綱：第一單元：關(guān)鍵人才供應(yīng)鏈策略——從組織人才戰(zhàn)略到關(guān)鍵人才打造?人才與戰(zhàn)略思考的邏輯：人才戰(zhàn)略、關(guān)鍵人才與商業(yè)目標(biāo)?邁向未來的人才發(fā)展戰(zhàn)略的三個關(guān)鍵詞（人才供應(yīng)鏈、培養(yǎng)基地、關(guān)鍵崗位培養(yǎng)）?對人才供應(yīng)鏈三大工具......

精益六西格瑪價值流分析與診斷 上海：2025年06月25日

總經(jīng)理/廠長/運營總監(jiān)，部門經(jīng)理/負(fù)責(zé)人，精益/CI 推進(jìn)人員課程大綱第一部分：概論? 精益體系的簡介? 六西格瑪體系的簡介? 精益體系與六西格瑪體系的關(guān)聯(lián)和協(xié)作? 六西格瑪分析診斷和價值流分析診斷概論第二部分：六西格瑪分析與診斷一、財務(wù)數(shù)據(jù)診斷? 成本的基本構(gòu)成? 成本的計算? 理想成本的設(shè)計? 目標(biāo)成本的設(shè)計? 財......