深圳人力資源戰略培訓公開課

經濟寒冬中的人力資源戰略制定與人效提升 深圳：2025年07月11日

讓HR們學會解讀生意邏輯，能夠站在老板的視角看問題，能夠用生意的語言與老板溝通。讓HR們能夠制定為生意帶來結果的人力資源戰略，并利用人力資源戰略地圖，化戰略為行動。人力資源戰略和戰略地圖都指向人力資源效能提升，讓HR們的工作刀刀見血，不再隔靴搔癢。基于效能結果的戰略解碼， 讓HR能精確感知每個行動對于效能結果的影響。課......

人力資源戰略管理：創造企業競爭人才優勢 深圳：2025年07月12日

1、前沿趨勢分析：以獨到的人力資源戰略管理視角，闡述全新的人才管理實戰策略；2、實戰干貨：講師具有近20年世界500強企業HR管理經驗，傳授落地干貨、實戰技能及實用工具表單；3、成功案例剖析：剖析世界標桿企業實現人才管理落地的背后關鍵邏輯，尋找人力資源管理突破的杠桿點。課程對象：CHO、HRVP、HRD、HRM及對戰略......

人力資源戰略實施與規劃 深圳：2025年07月24日

1、戰略性管理理念、思維；2、講師自主研發的技巧、方法；3、解答企業管理中遇到的各類實戰問題。培訓對象企業高管、部門直線經理、人力資源經理、儲備干部課程大綱第一單元：企業可持續發展與人力資源一、企業可持續發展與人力資源1、企業的可持續發展的理念與現實依據理念依據——使命愿景與核心價值觀可持續發展......

創造價值，致勝未來 從業務戰略到人力資源戰略 深圳：2025年08月28日

人力資源管理的核心價值體現在助力戰略和驅動業務，因此，人力資源管理邏輯需要從專業導向和自我視角，轉向由外而內的業務導向、外部視角，轉向自上而下的戰略導向、未來視角。我們將借助本次研討會，重新思考人力資源管理如何聚焦價值創造，基于業務戰略與組織能力，從業務邏輯而非HR專業分工邏輯，來重新設計人才戰略與人力資源職能。跳出專......

TRIZ與創新思維實戰應用 上海：2025年09月09日

TRIZ概述1.什么是TRIZ？2.傳統創新方法的缺陷3.TRIZ的產生與發展4.發明級別與TRIZ的適用范圍5.使用TRIZ&CAI的成功案例一、正確的分析問題1.因果樹2.邏輯鏈3.應遵循的規則二、正確的解決問題1.物理矛盾定義2.時間分離3.空間分離4.條件分離5.系統級別分離三、克服思維慣性1.STC算......

領導韜略與陽光心態高級研修班 深圳：2025年08月09日

前言：臺灣有一部電視連續劇，是趙雅芝演的，每到節假日的時候，各電視臺都重播，我做過調查，許多孩子、年輕人、中年人、老年人都愛看，而且是看它千遍也不厭倦。為什么呢？反映出一種什么樣的心態呢？他們是在看連續劇嗎？值得我們思考！黨中央提出構建和諧社會，為什么提出呢？到底在呼喚什么呢？最實質、根本的東西是什么？市場經濟的確立，......