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學(xué)習(xí)系統(tǒng)建立者-專業(yè)培訓(xùn)管理實戰(zhàn) 深圳:2025年07月10日
文武雙全——學(xué)習(xí)系統(tǒng)建立者,是為培訓(xùn)管理者專門打造的實戰(zhàn)訓(xùn)練營,采用微行動學(xué)習(xí)的模式,使培訓(xùn)管理者擁有組織學(xué)習(xí)系統(tǒng)的全局觀,樹立經(jīng)營意識、價值創(chuàng)造意識和學(xué)習(xí)大數(shù)據(jù)的思維意識,能夠根據(jù)企業(yè)戰(zhàn)略意圖和業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo),制定企業(yè)年度組織學(xué)習(xí)計劃,讓年度組織學(xué)習(xí)規(guī)劃上接戰(zhàn)略、下接績效。掌握培訓(xùn)管理工作基礎(chǔ)原......
從培訓(xùn)管理員到績效顧問 深圳:2025年07月11日
企業(yè)高層經(jīng)理人、企業(yè)中層經(jīng)理人、企業(yè)基層主管、企業(yè)人力資源管理工作人員、企業(yè)培訓(xùn)從業(yè)者課程收益☆ 了解績效改進(jìn)流程;☆ 掌握績效改進(jìn)的發(fā)展歷史;☆ 熟悉績效改進(jìn)模式;☆ 帶著本企業(yè)的課題來找到績效改進(jìn)的機會和問題點;☆ 設(shè)計本企業(yè)績效改進(jìn)的整體方案;☆ 對于績效改進(jìn)過程中的變革管理進(jìn)行良好的溝通與協(xié)調(diào);☆ 設(shè)計績效改進(jìn)......
DeepSeek賦能培訓(xùn)管理—助力組織降本增效 深圳:2025年07月31日
● 系統(tǒng)思考 洞悉培訓(xùn)管理及關(guān)鍵動作的本質(zhì),建立培訓(xùn)管理系統(tǒng)思維。● 解決問題 看清培訓(xùn)管理痛點的真正成因,理清關(guān)鍵問題的解決思路。● 掌握工具 掌握提升培訓(xùn)管理效果的實戰(zhàn)工具,持續(xù)地改善工作成果。培訓(xùn)對象:企業(yè)培訓(xùn)管理人員、HR、HRBP、TD、OD培訓(xùn)“老兵”:看得更清,解決痛點如果您是一名......
培訓(xùn)管理精英訓(xùn)練營 深圳:2025年09月26日
● 從痛出發(fā) 從培訓(xùn)管理的痛點出發(fā),分析原因,直指解決問題。(更精準(zhǔn))● 系統(tǒng)理論 課程包含培訓(xùn)管理的整套系統(tǒng)理論,讓成長更有章法。(更系統(tǒng))● 實戰(zhàn)案例 結(jié)合來自多行業(yè)的實戰(zhàn)案例進(jìn)行講解,更易理解和掌握。(更有效)● 工具落地 每個模塊內(nèi)容均有配套工具進(jìn)行落地,方便課后直接應(yīng)用。(更實用)課程對象企業(yè)培訓(xùn)管理人員課程......
高效的時間管理 上海:2025年08月26日
通過使用《時間自測表》了解自己時間管理的狀況自測《職業(yè)價值觀》厘清自己的職業(yè)價值觀“時間四象限”學(xué)習(xí)不同的工作類型工作的不同的時間管理系統(tǒng)清單,找到一種切實可行時間管理方法提升工作的效率實現(xiàn)工作與生活的平衡培訓(xùn)對象:基層員工 /中基層管理人員課程大綱:第一模塊為什么學(xué)習(xí)時間管理時間管理的目的是什......
采購招投標(biāo)流程管理與風(fēng)險控制 上海:2025年07月02日
一、采購招投標(biāo)管理概述1. 招投標(biāo)采購與其它采購方式的差異與優(yōu)缺點2. 招投標(biāo)采購的發(fā)展趨勢3. 組織環(huán)境對于企業(yè)招投標(biāo)管理的影響4. 公開招標(biāo)和邀請招標(biāo)5. 國內(nèi)招標(biāo)與國際招標(biāo)6. 招投標(biāo)管理中的跨文化管理二、如何策劃與執(zhí)行招投標(biāo)管理六大步驟-步驟 1:策劃-制定招標(biāo)方案1. 調(diào)查與研究需求,明確項目目標(biāo)和任務(wù)2. ......