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人力資源戰(zhàn)略全景圖設(shè)計(jì)班 上海:2025年05月15日
課程導(dǎo)入:時(shí)代背景下的人力資源戰(zhàn)略的重要定位國家宏觀層面的人才強(qiáng)國策略人才強(qiáng)企相關(guān)實(shí)例人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃的目標(biāo)第一章:組織戰(zhàn)略與文化解碼組織調(diào)研診斷方法與側(cè)重點(diǎn)1)資料調(diào)研2)調(diào)研3)問卷調(diào)研4)專家咨詢5)行業(yè)研討組織調(diào)研診斷10大核心問題(根據(jù)對象可調(diào)整優(yōu)化)1)戰(zhàn)略制定到執(zhí)行的有效性調(diào)研2)組織目標(biāo)與公司目標(biāo)承接的......
人力資源戰(zhàn)略實(shí)施與規(guī)劃 上海:2025年05月16日
中國企業(yè)如何看待“企業(yè)很賺錢,但管理不怎么樣?企業(yè)管理很好,但不賺錢;企業(yè)管理很好,也很賺錢?的三種現(xiàn)象?沖鋒號已經(jīng)吹響,人力資源如何支持與服務(wù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略?總經(jīng)理在想戰(zhàn)略,各級管理者分身無術(shù),怎么辦?頭、腦、脖子、身體、手、腳都有問題,怎么辦?如何提升各級管理者對戰(zhàn)略性人力資源管理的認(rèn)識?如何擬定企業(yè)發(fā)展......
人力資源戰(zhàn)略實(shí)施及規(guī)劃 上海:2025年05月29日
1. 人力資源戰(zhàn)略制定及實(shí)施* 理解企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)* 分析組織的效能及發(fā)展* 根據(jù)企業(yè)的戰(zhàn)略規(guī)劃預(yù)測組織結(jié)構(gòu)的變動(dòng)* 人力資源策略的短期及長期描述* 制定人力資源戰(zhàn)略目標(biāo)和計(jì)劃2. 人力資源規(guī)劃的流程步驟* 制定人力資源規(guī)劃的流程,步驟和要點(diǎn)* 明確業(yè)務(wù)發(fā)展對于人力資源的需求* 明確人力資源自身發(fā)展的需求* 制定人力資......
新形式人力資源戰(zhàn)略梳理實(shí)務(wù) 杭州:2025年06月06日
一、人才戰(zhàn)略的出發(fā)點(diǎn)企業(yè)文化對人才戰(zhàn)略的影響企業(yè)文化影響招聘企業(yè)文化決定管理的出發(fā)點(diǎn)企業(yè)戰(zhàn)略對人才戰(zhàn)略的影響人力資源戰(zhàn)略=人才戰(zhàn)略案例:宜家、格科、海思、麥當(dāng)勞典故:徐庶進(jìn)曹營一言不發(fā)、秦朝崛起工具1:人才戰(zhàn)略識別練習(xí)1:人才戰(zhàn)略識別二、識別內(nèi)部關(guān)鍵人才什么是價(jià)值觀價(jià)值觀和行為、成就之間的關(guān)系人才績效、價(jià)值觀、領(lǐng)導(dǎo)力的......
供應(yīng)鏈中的關(guān)務(wù)籌劃 上海:2025年05月08日
第一部分 企業(yè)海關(guān)事務(wù)管理概述關(guān)務(wù)籌劃和管理的要素關(guān)務(wù)管理的系統(tǒng)思想和趨勢關(guān)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)和機(jī)會(huì)管理第二部分 海關(guān)職能及企業(yè)進(jìn)出口流程海關(guān)的四大職能進(jìn)口的主要流程及風(fēng)險(xiǎn)控制點(diǎn)出口的主要流程及風(fēng)險(xiǎn)控制點(diǎn)進(jìn)出口的海關(guān)單證要求通關(guān)中的主要問題企業(yè)關(guān)務(wù)平臺的建立第三部分 加工貿(mào)易及保稅貨物監(jiān)管加工貿(mào)易的基礎(chǔ)知識BOM 管理保稅貨物管理......
高級產(chǎn)品研發(fā)先期策劃APQP培訓(xùn)班 深圳:2025年06月20日
1、識別產(chǎn)品的內(nèi)外顧客和其需求并在研發(fā)中實(shí)現(xiàn)顧客的需求。2、掌握如何通過先期質(zhì)量策劃,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品健壯設(shè)計(jì)。3、如何以最低成本生產(chǎn)顧客高滿意度的產(chǎn)品。4、增強(qiáng)學(xué)員團(tuán)隊(duì)意識和項(xiàng)目管理能力。5、增強(qiáng)學(xué)員策劃、管理和控制能力。課程大綱:第一部份:產(chǎn)品質(zhì)量策劃基本原則一、產(chǎn)品質(zhì)量是設(shè)計(jì)出來的1、缺陷逃逸原理,質(zhì)量無法靠檢驗(yàn)保證。2......
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曹天駿老師
曹老師為漢唐集團(tuán)首席體驗(yàn)式培訓(xùn)導(dǎo)師,并擔(dān)任影響力教育訓(xùn)練集團(tuán)、科特勒營銷顧問集團(tuán)、金藍(lán)盟企業(yè)管理顧問...