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以績效為導向的培訓體系建立 蘇州:2025年07月07日
培訓專員、主管;企業大學工作人員;部門主管;課程簡介第一天 9:00-16:30第一講 培訓發展成熟度模型1案例導入:你的組織中是如何應對這些問題的?2學員自我介紹和期望描述3組織成熟度檢視和組織培訓發展成熟度檢視4課程原型圖、模塊介紹5培訓目標陳述6培訓期望選擇教學方法:案例閱讀, 分組和自我介紹,連線游戲, 講師講......
大數據在人力資源管理中的應用 蘇州:2025年07月11日
企、事業單位董事長、總經理、人力資源總監、人力資源經理、績效、薪酬專員等培訓大綱第一篇 快到不可思議的懶人技法【電腦演示+學員同步練】?常用快捷鍵的使用技巧---讓您瞬間感受到“出神入化”?智能填充的使用---一個讓人工智能體現到淋漓盡致的高效工具?定位的使用技巧---一個超出想象且高效到不可思......
基于戰略需求、任職資格和職業發展的三位一體的培訓管理體系 蘇州:2025年07月12日
1.能夠真正結合企業戰略、任職資格以及員工的職業發展,構建企業的培訓體系;2.能夠掌握年度培訓計劃制定的整體思路、基本步驟、重點工具;3.能夠提升培訓管理實務操作能力;4.能夠提升培訓經理和培訓師的培訓項目策劃與培訓項目管理能力;5.能夠系統掌握培訓管理過程中所需要的各種工作方法與工具課程大綱:第一章 眾說紛紜一、各路......
如何成長為卓越的HRBP 蘇州:2025年07月12日
課前:— 識別問題:問卷電話調研、收集你的問題— 整理問題:問題分類、問題整理— 放在課堂:融入課程、專題分享課中:— 講授專業:專業講授、提供方法、引出問題— 情境演練:分組競答、課堂互動、視頻分享、情境模擬— 解決問題:臺下一對一輔導、解決實際......
財務總監特訓營 北京:2025年07月25日
專為中國中小民營企業量身設計,由黃麗霞老師研發并主講,全程實戰教學并結合最落地的企業案例,讓參加學習的企業全面、輕松掌握財務理論知識和實戰技巧,對財務總監實踐工作中的關鍵點、難點嚴格篩選,及對財務總監能力素質模型進行反復錘煉,現場碰撞出適合企業的財務方案,實現財務指導業務、利潤倍增,形成卓有成效的財務落地系統。授課收益......
股權激勵方案設計班 深圳:2025年09月11日
股權激勵?還是事業合伙人制?不用糾結如何二選一,股權激勵是方法,事業合伙人是目的。共同目標都是為了穩定、激活、擴大企業的人才團隊,讓更多的人以企業為己任,主動推動企業發展。授課對象:企業董事長、公司董事、總經理、人力資源總監、財務總監及薪資福利經理、中高層管理人員、HR管理人員等課程大綱:第一模塊:概念導入1、什么是股......