南京流程設計培訓公開課

招聘流程設計和面試技能提升 蘇州：2025年08月13日

? 了解移動互聯(lián)時代的招聘趨勢和特點? 學習招聘流程關鍵節(jié)點設計,完成招聘全流程圖? 學習以候選人為中心做人才畫像? 掌握數(shù)據(jù)分析,提升招聘效率? 學習擬定崗位選拔標準與簡歷篩選? 掌握行為描述面試 STAR 法則與甄選五項技巧? 運用科學評估做雇傭決策課程對象：人力資源經(jīng)理或專員、招聘經(jīng)理或專員、部門經(jīng)理業(yè)務主管、有......

招聘流程設計和面試技能提升 杭州：2025年09月11日

人力資源經(jīng)理或專員、招聘經(jīng)理或專員、部門經(jīng)理業(yè)務主管、有面試任務的管理者、負責人才獲得和招聘流程設計的管理者課程大綱：第一天一 認知性招聘技術1 破冰&介紹課程內(nèi)容2 認知性招聘技術分析3 新型雇傭關系? 最新就業(yè)觀報告看人才變化※ 小組討論 – 待解決的招聘難點二 用互聯(lián)網(wǎng)思維設計招聘流程1 從哪......

向華為學習：流程設計優(yōu)化與組織績效 上海：2025年07月11日

1.重新認識流程——提升流程體系變革的準備度【問題思考】：流程在企業(yè)業(yè)務中處于什么地位？① 什么是流程？為什么要關注流程?② 流程與戰(zhàn)略、商業(yè)模式的關系③ 什么是制度？④ 制度與流程的關系【流程競爭演練】：體驗流程對績效影響關系⑤ 企業(yè)流程常面臨的困惑和問題?價值鏈中流程缺失帶來的經(jīng)營風險?跨部......

《企業(yè)卓越流程體系規(guī)劃與流程設計》高級研修實戰(zhàn)班 上海：2025年07月11日

董事長、總裁/副總裁、總經(jīng)理/副總經(jīng)理、COO、CIO、流程總監(jiān)（流程管理部門負責人及專職人員）、各業(yè)務領域及職能領域負責人、流程建設推進委員會成員課程大綱一、提升流程建設準備度1.統(tǒng)一流程的價值認知流程的概念認知——SIPOC什么是流程的靈魂——以客戶為中心還是以權力為......

產(chǎn)品需求挖掘與規(guī)劃實踐 上海：2025年07月11日

本課程講師具有多年著名企業(yè)的產(chǎn)品開發(fā)、研發(fā)管理成功實踐經(jīng)驗；課程內(nèi)容上，全面講解了客戶需求->市場需求->產(chǎn)品包需求->系統(tǒng)需求->分配需求->需求實現(xiàn)和驗證的整個過程；并詳細講解需求管理每個階段的工作內(nèi)容、操作技巧、階段交付的內(nèi)容和評價標準；也詳細介紹了每個階段重點使用的方法和工具（IH......

行政人員核心能力提升訓練—商務接待流程、商務禮儀與商務公關 上海：2025年08月22日

第一部分：接待流程與實務一、接待分工與方案制定接待信息的收集與整理接待人員角色與分工二、接站與交通工具選擇接站前的準備接站的時間車輛的要求與禁忌乘車位次禮儀接站人的禮儀要求與禁忌接站案例點評與分析三、住宿安排房間選擇技巧與禁忌客人入住前的準備工作必要的客人信息提醒溫暖與貼心貼現(xiàn)在細節(jié)當中住宿案例點評與分析四、商務會晤與......