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勞動(dòng)合同解除、終止全流程管理及集體勞動(dòng)關(guān)系處理操作要點(diǎn) 上海:2025年05月16日
第一部分:勞動(dòng)合同解除終止1.對(duì)員工權(quán)利的充分認(rèn)識(shí),是對(duì)解除合法性的必要保障違法解除成本是不是僅僅就是違法解除賠償金追求解除結(jié)果的消極和積極行為引發(fā)的后果2.“嚴(yán)重違紀(jì)”解雇及規(guī)章制度民主程序要點(diǎn)嚴(yán)重違紀(jì)舉證(虛假報(bào)銷、員工訪談)要點(diǎn)規(guī)章制度民主程序流程規(guī)章制度民主程序各地不同司法實(shí)踐3.試用期......
集團(tuán)企業(yè)異地用工法律問(wèn)題操作實(shí)務(wù)及各地勞動(dòng)關(guān)系調(diào)整趨勢(shì)分析應(yīng) 上海:2025年06月03日
企業(yè)人力資源總經(jīng)理、副總經(jīng)理,人力資源總監(jiān),人力資源經(jīng)理、員工關(guān)系經(jīng)理等人力資源專業(yè)人士;企業(yè)法務(wù)及其他相關(guān)管理人員。行程安排一、背景介紹1.勞動(dòng)執(zhí)法權(quán)能、爭(zhēng)議裁判口徑以及勞動(dòng)合同履行指標(biāo)的屬地化2.公司集團(tuán)內(nèi)部制度及管理規(guī)范的統(tǒng)一性二、異地用工問(wèn)題的產(chǎn)生要點(diǎn):子公司、分公司、辦事處的用工模式有什么不同?1、法律規(guī)定的......
勞動(dòng)關(guān)系結(jié)束的方式選擇次第之1、2、3、4 上海:2025年07月11日
第一篇 勞動(dòng)關(guān)系結(jié)束分類一、解除勞動(dòng)合同(一)協(xié)商解除(二)單位解除1.員工過(guò)失性解除(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的(2)嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的(3)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給用人單位造成重大損害的;(4)勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)用人單位提出,拒不改正的......
籌劃勞動(dòng)關(guān)系+N的用工模式,盤活用工自主權(quán) 北京:2025年07月13日
市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)高速發(fā)展的今天,用工模式的創(chuàng)新發(fā)展也達(dá)到了一定高度。勞動(dòng)法律體系對(duì)勞動(dòng)關(guān)系的強(qiáng)管制,讓很多用人單位對(duì)勞動(dòng)關(guān)系望而卻步,并把目光瞄準(zhǔn)了那些創(chuàng)新的用工模式。如何在強(qiáng)管制的法律背景下,實(shí)現(xiàn)自身的用工自主權(quán),這需要單位對(duì)用工模式進(jìn)行合法合理的籌劃。本次活動(dòng),從用工模式的籌劃入手,試圖幫助大家找到盤活用工自主權(quán)的一條道路......
中小企業(yè)的生存與發(fā)展 北京:2025年06月21日
前言中國(guó)式運(yùn)營(yíng)的重要性一、企業(yè)運(yùn)營(yíng)的二大陣營(yíng)產(chǎn)銷一體化營(yíng)銷模式產(chǎn)銷分離營(yíng)銷模式二、二輪制勝的真諦銷售一件商品后所帶來(lái)的全部利潤(rùn),是單純新品銷售利潤(rùn)的七倍,你相信嗎?商品的一生商品的品質(zhì)商品力與營(yíng)銷力對(duì)經(jīng)銷商的期望經(jīng)銷商的比較優(yōu)勢(shì)三、營(yíng)銷力需要商品力充滿信心的商品改造世界的TPS商品力的構(gòu)成要素品質(zhì)性價(jià)比使用成本二手市場(chǎng)......
未來(lái)已來(lái)——大數(shù)據(jù)審計(jì) 北京:2025年05月12日
在目前大數(shù)據(jù),云計(jì)算風(fēng)起云涌的時(shí)代,內(nèi)部審計(jì)如何跟上時(shí)代的潮流,做出轉(zhuǎn)型的動(dòng)作,向智能內(nèi)審轉(zhuǎn)型。國(guó)內(nèi)銀行,保險(xiǎn)及大型央企很多已在開始智能內(nèi)審的實(shí)踐,內(nèi)審人員如果不了解,不實(shí)踐智能審計(jì),不久的將來(lái),可能會(huì)失去審計(jì)的資格!• 如何系統(tǒng)有效的實(shí)施內(nèi)部審計(jì)的轉(zhuǎn)型?• 如何借內(nèi)審轉(zhuǎn)型之際更好的提升內(nèi)審價(jià)值?&......
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趙仁鑫老師
趙老師10余年大中型企業(yè)的人力資源管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),歷任培訓(xùn)經(jīng) 理、人力資源總監(jiān)等職,曾供職于中國(guó)南方航...

曹天駿老師
曹老師為漢唐集團(tuán)首席體驗(yàn)式培訓(xùn)導(dǎo)師,并擔(dān)任影響力教育訓(xùn)練集團(tuán)、科特勒營(yíng)銷顧問(wèn)集團(tuán)、金藍(lán)盟企業(yè)管理顧問(wèn)...