臺(tái)州秘書(shū)培訓(xùn)公開(kāi)課

高級(jí)行政秘書(shū)助理職業(yè)化能力 杭州：2025年06月07日

行政、秘書(shū)課程大綱前言：行政達(dá)人“案例解析”找差距1.暴脾氣的老總——行政辦公漏洞與情緒管理2.副總的私生活——自我角色認(rèn)知與辦公室人際關(guān)系3.愚人節(jié)的郵件——輔助領(lǐng)導(dǎo)決策和風(fēng)險(xiǎn)控制一、資深秘書(shū)助理—&mdash......

秘書(shū)與助理實(shí)務(wù) 上海：2025年05月15日

●了解并提高各類(lèi)行政工作能力，為組織提供有效支持●掌握秘書(shū)與助理工作中的各種技巧，提升業(yè)務(wù)操作技能●了解自己的行為風(fēng)格并掌握針對(duì)性的改善方法●提高應(yīng)對(duì)各種困境的能力與意識(shí)，進(jìn)而提升辦事效率培訓(xùn)受眾:秘書(shū)、行政助理、銷(xiāo)售助理、前臺(tái)、商務(wù)接待負(fù)責(zé)人及辦公室相關(guān)人員課程大綱:第一章 秘書(shū)/助理職業(yè)的定位1．秘書(shū)/助理的職業(yè)化......

高階秘書(shū)與行政的職場(chǎng)攻略 上海：2025年05月22日

了解秘書(shū)/行政工作對(duì)公司業(yè)務(wù)以及個(gè)人成長(zhǎng)的價(jià)值所在，充分發(fā)揮自己的附加價(jià)值，樹(shù)立制勝的職業(yè)形象，建立清晰的職業(yè)發(fā)展觀保證與老板的默契與配合，高效、高質(zhì)量地完成任務(wù)過(guò)溝通風(fēng)格的學(xué)習(xí)，學(xué)會(huì)有效地與不同類(lèi)型的人打交道的策略。過(guò)時(shí)間的有效管理將工作輕重緩急地分類(lèi)，從容應(yīng)對(duì)多項(xiàng)工作，充分體現(xiàn)自己的自通融會(huì)貫通運(yùn)用自如掌握行政工作......

高級(jí)秘書(shū)、助理與行政人員技能提高實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練 上海：2025年06月06日

企業(yè)各級(jí)行政管理人員、各級(jí)助理和秘書(shū)、辦公室主任、前臺(tái)人員等課程大綱第一章秘書(shū)/助理職業(yè)的定位1．秘書(shū)/助理的職業(yè)化準(zhǔn)則2．職業(yè)秘書(shū)/助理的在企業(yè)中的作用和任務(wù)3．秘書(shū)/助理在歐美國(guó)家的職業(yè)定位和勞動(dòng)力市場(chǎng)定位4．2.秘書(shū)/助理在我國(guó)勞動(dòng)力市場(chǎng)的現(xiàn)狀和定位5．秘書(shū)/助理職業(yè)在我國(guó)勞動(dòng)力市場(chǎng)的發(fā)展前景第二章您的職業(yè)定位和......

HRBP核心能力提升 深圳：2025年06月06日

已經(jīng)從事HRBP崗位，希望更深一步了解HRBP的理念，思路，方法及工具的HR從業(yè)人員希望提升HR團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造價(jià)值的意識(shí)和能力的公司企業(yè)HRD、負(fù)責(zé)人企業(yè)HRBP課程大綱第一部分丨HR三支柱的角色定位新環(huán)境下HR團(tuán)隊(duì)的新使命、愿景和挑戰(zhàn)HR三支柱的戰(zhàn)術(shù)緣起：基于HR工作價(jià)值鏈的三支柱分工HR三支柱的協(xié)同作戰(zhàn)：從業(yè)務(wù)需求到體系......

管理溝通與跨部門(mén)協(xié)作 深圳：2025年05月09日

部門(mén)主管、部門(mén)經(jīng)理、區(qū)域經(jīng)理等中層管理干部課程大綱第一單元：對(duì)組織溝通的基本認(rèn)知1、溝通的定義和內(nèi)涵2、溝通在組織中的功能3、新經(jīng)濟(jì)模式下溝通力的價(jià)值4、溝通力與人際關(guān)系5、組織溝通的基本形式上行、下行、平行、跨部門(mén)溝通正式、非正式溝通6、溝通中的失真和原因個(gè)人因素人際關(guān)系因素結(jié)構(gòu)因素第二單元：跨部門(mén)溝通的障礙1、高效......