臺州企業(yè)文化培訓公開課

企業(yè)文化落地六大方略 杭州：2025年07月11日

企業(yè)老總、企業(yè)中高層管理人員課程大綱:專題演講，案例討論，互動問答，課堂練習第一講：企業(yè)文化落地解讀企業(yè)管理的四個境界企業(yè)文化是什么核心價值觀企業(yè)文化落地的內(nèi)涵企業(yè)文化落地三個階段第二講：內(nèi)化于心——理念傳播有方法企業(yè)文化理念落地三步曲企業(yè)文化理念設計四法文化理念落地三法如何撰寫企業(yè)文化手冊？如......

企業(yè)文化建設實戰(zhàn)訓練 杭州：2025年07月25日

一、解析組織文化1.什么是文化？文化是生活在一定地區(qū)的人們對自然、社會、人類自身的評價。（1） 文化的內(nèi)在關系：人和自然的關系（征服-協(xié)調(diào)）人和人的關系（競爭-超越）人和自我的關系（揭示-認知）（2） 文化的外在表現(xiàn)：風貌、風尚、風采、風氣-----------有什么樣的文化就有什么樣的風貌2.組織文化的定義：組織文化......

企業(yè)文化建設與落地執(zhí)行 上海：2025年05月09日

1.人才爭奪戰(zhàn)：隨著人才市場的競爭加劇，企業(yè)需要通過塑造良好的企業(yè)文化來吸引和留住優(yōu)秀的人才，打造具有競爭力的人才優(yōu)勢。2.員工價值觀念的多元化：隨著新一代員工的加入，員工的價值觀念和工作期望可能與傳統(tǒng)企業(yè)文化存在差異，需要通過文化建設來促進員工的融入和認同。3.經(jīng)營活動的合規(guī)性要求：現(xiàn)代企業(yè)面臨著越來越多的合規(guī)性要求......

企業(yè)文化共創(chuàng)與管理賦能 上海：2025年05月16日

中高層管理者、HR、黨政辦公室，企業(yè)文化專員、部門主管以上課程背景毛澤東說：“凡是推翻一個政權(quán)必先打造輿論。“習近平總書記說：”經(jīng)濟工作是全黨中心，但宣傳工作是重中之重。如何讓企業(yè)戰(zhàn)略經(jīng)營落地，需要通過文化力去造勢去推動，文化力必須和企業(yè)的戰(zhàn)略融入。讓員工在為企業(yè)創(chuàng)造價值的同時體現(xiàn)自......

華為文化與奮斗者為本 上海：2025年05月17日

第一篇：華為公司的今天&過去1. 厚積薄發(fā)、有效增長2. 華為崛起構(gòu)建的兩大平臺3. 讀萬卷書，行萬里路，與萬人談，干一件事第二篇：發(fā)展中的華為核心價值觀1. 文化、企業(yè)文化、價值觀、核心價值觀2. 客戶需求驅(qū)動的信仰、規(guī)則及執(zhí)行體系3. 企業(yè)核心競爭力：只有文化可以生生不息4. 重塑華為文化：從狼性文化到高績......

互聯(lián)網(wǎng)時代企業(yè)文化構(gòu)建（阿里企業(yè)文化解析） 上海：2025年06月05日

阿里巴巴作為中國綜合實力排名前三的互聯(lián)網(wǎng)巨頭，有著獨特的文化價值觀。馬云曾認為：支持我們最重要的就是文化。只有一支有溫度的團隊，未來才會創(chuàng)造出更多有溫度的產(chǎn)品、有社會責任的產(chǎn)品，這家企業(yè)才會走得更長遠。對于企業(yè)來說，企業(yè)的文化是公司戰(zhàn)略規(guī)劃及管理制度的總源頭。任何以長久存續(xù)為目標的公司，都會打造屬于自己的企業(yè)文化，否則......

走近騰訊-向騰訊學管理【特價】 上海：2025年06月13日

行程安排第一天：參觀騰訊，學習騰訊企業(yè)文化及互聯(lián)網(wǎng)思維標桿學習行前引導騰訊背景及參訪學習行程介紹，騰訊參訪學習看點，學習點隨團顧問引導大家對于互聯(lián)網(wǎng)思維的思考，帶著問題走進騰訊參訪。參觀深圳騰訊總部親密接觸中國最大互聯(lián)網(wǎng)公司，直觀感受騰訊作為全球知名互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的魅力；感受騰訊年輕充滿活力的企業(yè)文化（聆聽有關騰訊發(fā)展歷程......

企業(yè)文化落地實操訓練 上海：2025年06月24日

第一講：文化解讀——服務戰(zhàn)略經(jīng)營"1、文化服務于戰(zhàn)略經(jīng)營○一流的企業(yè)都是靠文化管理企業(yè)○案例：海爾、海底撈、青島海景花園酒店、招商銀行，郵儲銀行等案例2、企業(yè)文化的內(nèi)涵○企業(yè)文化的三個層次○招商銀行的案例3、文化是企業(yè)的DNA○著名企業(yè)案例故事○郵儲銀行的榆林精神"第二講：文......

企業(yè)文化培訓內(nèi)訓課程

簡單高效的管理實踐與企業(yè)文化建設 主講：廖老師

第一講：華為簡單高效的管理實踐一、以客戶為中心的企業(yè)文化1. 統(tǒng)一思想、力出一孔2. 為客戶服務是華為存在的唯一理由3.“消滅”客戶的“剩余時間”二、比較優(yōu)勢的商業(yè)模式1. 厚積薄發(fā)，聚焦成就規(guī)模2.“深淘灘，低作堰”3.“鮮花插在牛糞......

《企業(yè)文化共創(chuàng)會議》工作坊 主講：代老師

企業(yè)文化是一個企業(yè)的靈魂，是推動企業(yè)發(fā)展的不竭動力。而創(chuàng)始人則往往是企業(yè)文化的核心人物，對于企業(yè)文化的形成和強化起著極其重要的作用。創(chuàng)業(yè)初期創(chuàng)始人憑借自己的人格魅力、領導風格成為企業(yè)文化的開創(chuàng)者，影響著組織和團隊的發(fā)展。當企業(yè)發(fā)展到一定規(guī)模、階段、面臨轉(zhuǎn)型升級的時候就需要對文化進行重新定義和升級，以引領組織邁向新的愿景......

奮斗之路--華為文化管理 主講：顧老師

1、全面深刻了解華為文化的底層邏輯--中國文化與企業(yè)家精神2、華為如何把文化“虛”事做實 ，推動華為的變革與發(fā)展3、清晰華為文化在思維、管理、行為、人才觀與學習力五個方面對華為發(fā)展的深刻影響4、深挖華為文化落地的路徑 ，掌握文化落地核心邏輯 ，推進本組織文化建設【培訓方式】問題導向 互動教學 深......

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