杭州風險管理培訓公開課

應對延遲退休與末等調整不勝任退出政策：企業(yè)多元化用工策略、勞動風險管理體系構建及薪酬績效實踐落地專題培訓班 杭州：2025年07月08日

此次課程以實戰(zhàn)落地為抓手，深入解析政策變動，精準把握政策適用范圍，重點探討企業(yè)運營的體系落地與優(yōu)化策略。通過系統(tǒng)化的學習與實踐指導，力求使學員能夠全面掌握應對策略，有效提升管理效能與決策質量。主要著力解決以下問題：1. 深入解讀當前勞動法律法規(guī)關于延遲退休等方面的最新規(guī)定；2. 深入解讀末等調整不勝任退出機制的最新規(guī)定......

稅收新環(huán)境下的稅務風險管理、投融資并購重組涉稅、商業(yè)模式設計稅務策劃、稅務稽查風險防范 杭州：2025年07月12日

研究頂層設計、傳授實戰(zhàn)技巧、展示技術深度。1、企業(yè)管理的多維視角，令你嘆為觀止2、邏輯嚴密的推理分析，讓你豁然開朗3、精彩紛呈的稅務案例，令你拍案叫絕4、生動活潑的互動答疑，為你指點迷津【培訓內容】第一講：企業(yè)集團稅務風險管理模式與實踐一、企業(yè)稅務風險防范機制二、大企業(yè)稅務風險管理模式（1）稅務風險管理三個環(huán)節(jié)（2）稅......

稅收新環(huán)境下的稅務風險管理 杭州：2025年07月12日

研究頂層設計、傳授實戰(zhàn)技巧、展示技術深度。1、 企業(yè)管理的多維視角，令你嘆為觀止 2、 邏輯嚴密的推理分析，讓你豁然開朗 3、 精彩紛呈的稅務案例，令你拍案叫絕 4、 生動活潑的互動答疑，為你指點迷津【課程大綱】第一講：企業(yè)集團稅務風險管理模式與實踐一、企業(yè)稅務風險防范機制二、大企業(yè)稅務風險管理模式（1）稅務風險管理三......

企業(yè)內部審計及內部控制與財務風險管理高級研修班 杭州：2025年07月12日

為幫助企業(yè)風險管理人員和內部審計人員系統(tǒng)掌握內部控制的重點難點問題，加強企業(yè)內部控制建設，有效防范企業(yè)風險。本次研修班邀請國內著名內部控制實戰(zhàn)專家與會進行詳細、系統(tǒng)、精辟的解讀與釋疑。我們鄭重承諾將以一流的會議組織和服務、良好的品牌和聲譽舉辦好這次會議，希望受邀請單位充分重視，積極參與。課程大綱:第一部分：內部控制與風......

安全生產現場管理與風險規(guī)避 上海：2025年07月26日

安全是企業(yè)，也是個人成長的核心，班組長是橋梁和紐帶，其績效也反映著公司隱形的業(yè)績，一把火、一場事故或許會讓一切不復存在，您是否覺得“環(huán)境、健康、安全”與您遙遠？如何完善和落實安全生產責任、管理制度和考核機制，實行黨政同責、一崗雙責、失責追責，嚴格監(jiān)管執(zhí)法，堅決遏制重特大安全事故發(fā)生，切實保障人民......

社會保險法和新法下的人力資源管理制度設計與風險規(guī)避 北京：2025年07月31日

《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國就業(yè)促進法》，已經自2008年1月1日起實施。《勞動爭議調解與仲裁法》于2008年5月1日正式實施, 新法的實施對企業(yè)人力資源管理乃至企業(yè)全面經營管理將產生深遠的影響。為了適用新勞動合同法的規(guī)定，規(guī)避人力資源管理風險，企業(yè)應重新更新與撰寫本單位的勞動合同、員工手冊、培訓協議......