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當(dāng)眾演講與呈現(xiàn)技巧

【課程編號(hào)】:NX01249

【課程名稱(chēng)】:

當(dāng)眾演講與呈現(xiàn)技巧

【課件下載】:點(diǎn)擊下載課程綱要Word版

【所屬類(lèi)別】:溝通技巧培訓(xùn)

【培訓(xùn)課時(shí)】:可根據(jù)客戶(hù)需求協(xié)商安排

【課程關(guān)鍵字】:當(dāng)眾演講培訓(xùn)

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培訓(xùn)導(dǎo)言:

一人之辯,重于九鼎之寶;三寸之舌,強(qiáng)于百萬(wàn)雄兵。擁有當(dāng)眾演講與呈現(xiàn)技能的人能夠在人群中贏得眾多的青睞目光,能夠在客戶(hù)面前抓住更多的機(jī)遇,能夠在職場(chǎng)上快速提升你的影響力,好口才成就你的一生!!!

課程特色:

這是一個(gè)互動(dòng)性極強(qiáng)的課程,本課程通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)命題、點(diǎn)評(píng)、錄像回放及實(shí)戰(zhàn)演練等方式全新打造你自己。

培訓(xùn)技巧:

1、講授法

2、案例法

3、聲像法

4、教練法;

5、實(shí)操演練

6、互動(dòng)演練等有機(jī)結(jié)合

學(xué)員收獲:

1、實(shí)戰(zhàn)的技巧

2、真誠(chéng)的建議

3、現(xiàn)場(chǎng)的領(lǐng)悟

培訓(xùn)對(duì)象:

任何需要在商業(yè)和社交場(chǎng)合進(jìn)行正式和即興講話(huà)的人(如:主持會(huì)議、匯報(bào)工作、發(fā)布新產(chǎn)品等),或者需要加強(qiáng)和提高演講能力的級(jí)管理者、業(yè)務(wù)精英

課程大綱:

破冰:當(dāng)眾演講成就你的一生

第一部分 知

第一講:當(dāng)眾演講解析

一、什么是當(dāng)眾演講

二、當(dāng)眾演講并不難

1、樣版就在你身邊

2、太多的人成功了

3、你一定能行

現(xiàn)場(chǎng)演練:1分鐘公司介紹、產(chǎn)品介紹、自我介紹——記住我、記住我的公司

分享:10招教你克服緊張情緒

三、演講組織和設(shè)計(jì)

1、開(kāi)頭

2、陳述

3、結(jié)尾

四、聽(tīng)眾分析

1、以聽(tīng)眾為中心

2、聽(tīng)眾心理

3、聽(tīng)眾統(tǒng)計(jì)分析

4、聽(tīng)眾情境分析

5、收集聽(tīng)眾信息

6、適應(yīng)聽(tīng)眾

五、證據(jù)支持

1、論證材料與批判性思維

2、事例

3、數(shù)據(jù)

4、證言

5、演講案例與點(diǎn)評(píng)

六、演講的三愛(ài)

1、如何才能講好一場(chǎng)演講的關(guān)鍵指標(biāo)

第二部分 會(huì)

第二講:當(dāng)眾演講需要掌握的技巧-上篇

一、科學(xué)發(fā)聲

1、呼吸訓(xùn)練

2、發(fā)聲訓(xùn)練

3、實(shí)戰(zhàn)演練

二、當(dāng)眾演講專(zhuān)業(yè)技巧與方法

1、手法

2、眼法

3、身法

4、步法

5、3個(gè)1拿麥法

6、心法

三、當(dāng)眾演講的前期準(zhǔn)備更重要

1、你要達(dá)到什么樣的目標(biāo)

2、必勝之心

3、和誰(shuí)講

4、讓誰(shuí)講

5、講多長(zhǎng)時(shí)間

6、如何分析并打動(dòng)聽(tīng)眾

7、營(yíng)造適合的演講環(huán)境

8、打造具有說(shuō)服力的專(zhuān)業(yè)印象

9、演講之前你要試講

四、演講要注意的幾個(gè)問(wèn)題

互動(dòng):當(dāng)眾演講必須注意的幾個(gè)問(wèn)題

1、切忌背誦講稿

2、要站在聽(tīng)眾的角度

3、表現(xiàn)要自然

4、尋求自己獨(dú)特的個(gè)性

5、不要太多的術(shù)語(yǔ)

6、培養(yǎng)良好的演講態(tài)度

五、開(kāi)場(chǎng)白——吊起聽(tīng)眾胃口

1.開(kāi)場(chǎng)白的結(jié)構(gòu)

現(xiàn)場(chǎng)演練:3分鐘抽題演講

六、快速的編碼——編輯當(dāng)眾演講的內(nèi)容、次序

分享:演講高手搜集信息的能力

1、收集/加工/整理資料;

2、要有自己的觀點(diǎn);

3、設(shè)計(jì)要有深度;

4、說(shuō)出有啟發(fā)性的語(yǔ)言;

5、加入幽默因素;

6、講解要有邏輯性;

7、信息收集渠道

七、第一句話(huà)怎么說(shuō)

八、說(shuō)出聽(tīng)眾最想聽(tīng)的話(huà)

1、前后要保持一致

2、與聽(tīng)眾密切相關(guān)

3、感同身受——說(shuō)出聽(tīng)眾的經(jīng)歷

4、亮點(diǎn)、賣(mài)點(diǎn)與優(yōu)點(diǎn)

分享:直言不諱——大聲說(shuō)出對(duì)聽(tīng)眾的好處

5、強(qiáng)調(diào)這是最重要的

6、抓住聽(tīng)眾的心

九、亮出你的證據(jù)——用事實(shí)說(shuō)話(huà)

現(xiàn)場(chǎng)演練:自我突破法、高手訓(xùn)練法、干擾演練法

1、舉例

2、做演示

3、引用第三方見(jiàn)證

十、演講人的形體語(yǔ)言

第三講 當(dāng)眾演講的成功技巧——下篇

一、過(guò)渡技巧

二、見(jiàn)招拆招的面對(duì)聽(tīng)眾的提問(wèn)

1、一般性問(wèn)題

2、難度問(wèn)題

3、刁難性問(wèn)題

分享:?jiǎn)柎痣A段冷靜應(yīng)對(duì)

三、激發(fā)聽(tīng)眾激情的技巧

四、景上添花之術(shù)

1、妙用小道具

2、幻燈片制作8畫(huà)

五、做一個(gè)漂亮的結(jié)尾

六、讓人心動(dòng)神搖的SWAY演講技巧

現(xiàn)場(chǎng)演練:3分鐘命題演講——你也“秀”一把

七、演講者必須提升的6大能力

1、營(yíng)造氛圍的能力

2、抓注意力的能力

3、可信度

4、說(shuō)服力

5、激發(fā)參與的能力

6、時(shí)間管理的能力

分享:互動(dòng)、震動(dòng)、感動(dòng)、煽情

現(xiàn)場(chǎng)互動(dòng):培訓(xùn)中實(shí)戰(zhàn)問(wèn)題的駐足思考

第三部分 實(shí)戰(zhàn)

第四講:實(shí)際運(yùn)用和模擬

一、當(dāng)眾演講的情景模擬

演練一:歡迎詞、歡送詞

演練二:慶典致辭

演練三:成功的會(huì)務(wù)發(fā)言

演練四:就職演說(shuō)

演練五:產(chǎn)品推介會(huì)

演練六:頒獎(jiǎng)詞

現(xiàn)場(chǎng)點(diǎn)評(píng):我把建議留給你

現(xiàn)場(chǎng)演練:5分鐘展示你自己

三、在實(shí)戰(zhàn)中提升你自己

一、塑造自己的演講風(fēng)格

二、向高手學(xué)習(xí)

三、走向演講的更高境界

畢業(yè)作品:抽題、命題演講

互動(dòng):精彩回放與體驗(yàn)分享

漆老師

名課堂特聘專(zhuān)業(yè)講師,先后服務(wù)于美國(guó)邁拓集團(tuán)、臺(tái)灣威盛、TCL、賽格電子等知名企業(yè)。在美國(guó)邁拓集團(tuán)的產(chǎn)品培訓(xùn)中開(kāi)發(fā)的專(zhuān)項(xiàng)課程先后為其產(chǎn)品在中國(guó)華南區(qū)打開(kāi)市場(chǎng)作出了貢獻(xiàn),并服務(wù)于系統(tǒng)集成商,如華為、山花等行業(yè)客戶(hù)。臺(tái)灣威盛中國(guó)控股公司建達(dá)集團(tuán)南方區(qū)客戶(hù)服務(wù)培訓(xùn)課程開(kāi)發(fā)中,使服務(wù)質(zhì)量獲得提升,客戶(hù)滿(mǎn)意度接近100%,全年3000件次服務(wù)投訴僅3宗。并遏制服務(wù)成本提升,解決國(guó)內(nèi)物流問(wèn)題。在TCL的培訓(xùn)工作開(kāi)發(fā)的專(zhuān)項(xiàng)課程使生產(chǎn)線(xiàn)的效率提升20%,降低報(bào)廢率,在創(chuàng)新培訓(xùn)中使員工設(shè)計(jì)的產(chǎn)品在實(shí)際問(wèn)題解決中發(fā)揮了作用,產(chǎn)品先后被香港中國(guó)銀行、TCL香港公司、惠州工商銀行、百度網(wǎng)絡(luò)、德國(guó)電視多媒體集團(tuán)選為新年禮物。

人力資源咨詢(xún)主攻模塊有:

  • 員工培養(yǎng)體系建立:包括但不限于TTT職業(yè)培訓(xùn)師隊(duì)伍建立,二三級(jí)培訓(xùn)體系建立等等。
  • 能力素質(zhì)體系建立與運(yùn)用:包括但不限于能力詞典編寫(xiě)、能力提升與轉(zhuǎn)化方案,等等。
  • 人力資源管理體系建立:包括但不限于戰(zhàn)略規(guī)劃、組織設(shè)計(jì)與梳理、基于客戶(hù)導(dǎo)向的流程優(yōu)化、薪酬激勵(lì)體系、績(jī)效管理體系、人才招聘體系建立、基礎(chǔ)體系梳理,等等。

精品課程有:《員工培養(yǎng)》《TTT職業(yè)培訓(xùn)師的培訓(xùn)》《商務(wù)演講與呈現(xiàn)技巧》

已服務(wù)的部分咨詢(xún)、培訓(xùn)客戶(hù):四川移動(dòng)、廣西移動(dòng)、湖南移動(dòng)、TCL、誠(chéng)澤電子、山花公司、中國(guó)銀行、建設(shè)銀行、中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行、民生銀行、深圳發(fā)展銀行、光大銀行、成都商業(yè)銀行、中國(guó)郵政儲(chǔ)蓄銀行、廣發(fā)證券、云南電網(wǎng)、陜西電力、福州電業(yè)局、南寧供電局、佛山南海電業(yè)局、眾生藥業(yè)、海王星辰、佛山市東箭汽車(chē)用品制造有限公司、東風(fēng)青汽、廣州市番禺房地產(chǎn)建設(shè)企業(yè)集團(tuán)公司、廣西榮和地產(chǎn)、陽(yáng)光房地產(chǎn)、星河地產(chǎn)、廣大房地產(chǎn)、安徽交通集團(tuán)、安徽科震公司、江蘇科行公司、上海企達(dá)、中國(guó)航天、云南煙草、貴州中煙、保定卷煙廠(chǎng)、紅河卷煙廠(chǎng)、家得福超市、中遠(yuǎn)物流、海運(yùn)集團(tuán)、南海酒店、浙江人壽保險(xiǎn)公司寧、波波導(dǎo)軟件有限公司、雪花啤酒、雪津啤酒、中國(guó)航天、昆侖建設(shè)、中鐵十一局、深圳市世居物業(yè)、雷士照明、廣西玉柴、勝利油田、爆米花網(wǎng)站、新永勝制衣、嘉禾制衣廠(chǎng)、阿依蓮制衣有限公司、中美醫(yī)院、深圳陽(yáng)光醫(yī)院集團(tuán)、新中源陶瓷、滾石移動(dòng)、廣州電力設(shè)計(jì)研究院、廣東電力設(shè)備廠(chǎng)、廣州銀聯(lián),等多家企業(yè)。

咨詢(xún)、培訓(xùn)客戶(hù)評(píng)價(jià):

在家得福人力資源管理體系建立項(xiàng)目中,負(fù)責(zé)培訓(xùn)體系的建立與實(shí)施、在課程開(kāi)發(fā)、TTT內(nèi)訓(xùn)師選拔、指導(dǎo)方面有獨(dú)到的見(jiàn)解;

漆老師親和力強(qiáng)、具有謙恭的態(tài)度、專(zhuān)業(yè)的精神,是深受學(xué)員喜愛(ài)的一位老師---益海糧油培訓(xùn)經(jīng)理陸偉

漆老師的課程工具、方法實(shí)用、能夠依據(jù)企業(yè)及學(xué)員的個(gè)性需求設(shè)計(jì),培訓(xùn)的收獲很大---日立電梯曲正英

聽(tīng)了漆老師的課我感受到作為一名人力資源管理者需要關(guān)注員工培養(yǎng),并按照科學(xué)、合理的方法進(jìn)行培養(yǎng)。---新永盛人力資源負(fù)責(zé)人廖新才

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名課堂培訓(xùn)講師團(tuán)隊(duì)

顧楓-企業(yè)培訓(xùn)師
顧楓老師

名課堂特聘人力資源講師,資深管理咨詢(xún)顧問(wèn); 清華大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院課程教授; 復(fù)旦大學(xué)醫(yī)院管理系列課程...

檀嫻穎-企業(yè)培訓(xùn)師
檀嫻穎老師

檀嫻穎老師 服務(wù)禮儀培訓(xùn)專(zhuān)家 16年服務(wù)禮儀培訓(xùn)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn) 國(guó)家高級(jí)茶藝師 西曼色彩形象顧問(wèn) 河北女子...

李成林-企業(yè)培訓(xùn)師
李成林老師

李成林老師 實(shí)戰(zhàn)型咨詢(xún)式營(yíng)銷(xiāo)培訓(xùn)專(zhuān)家 國(guó)家注冊(cè)高級(jí)咨詢(xún)顧問(wèn) 中國(guó)企業(yè)聯(lián)合會(huì)特聘專(zhuān)家 《銷(xiāo)售與市場(chǎng)》、...

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